Werkstudent Portfolio Management (w/m/d)

Als globales Unternehmen erzeugen wir Energie, handeln mit Energie und vermarkten sie im großen Stil an Geschäftskunden. Zudem beschaffen, speichern, transportieren und liefern wir diverse Energierohstoffe. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Mitarbeiter:innen, die mit uns einfache Lösungen für die komplexen Energiefragen unserer Kunden entwickeln. Das machen wir bei Uniper als Energiegemeinschaft mit viel Leidenschaft und großem Teamgeist, und aus unserer Sicht auch besser und unkomplizierter als andere.
Vielfalt ist uns wichtig, daher freuen wir uns auf alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Herkunft, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #EveryoneIsWelcome
Bewirb Dich und werde ein Teil von uns. Wir freuen uns auf Dich.
Unser Uniper Market Solutions Team in Düsseldorf sucht nach DIR!

• Du unterstützt bei der Erstellung von Markt-, Portfolio- und Risikoberichten
• Du bereitest Risikomanagement-Workshops und Portfoliositzungen mit Kunden vor
• Du unterstützt die Akquisition von Portfolio Management Kunden
• Du gewinnst Einblicke in das Management von Energieportfolien
• Du erfüllst die Anforderungen der deutschen Finanzaufsichtsbehörde (BaFin)
• Laufendes Studium in einem Energie-relevanten Fach: Z.B. Energietechnik, Energiewirtschaft, Erneuerbare Energien
• Erste Erfahrung in den Bereichen Handel, Verkauf, Portfoliomanagement oder Marktanalyse von Vorteil
• Exzellente Kenntnisse in Excel
• Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis und gute Kenntnisse der Geschäftsgrundlagen sowie hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Fließend in Deutsch und Englisch. Es ist von Vorteil (aber keine Voraussetzung), wenn Du Spanisch, Schwedisch, Niederländisch oder Französisch sprichst

Als internationales Energieunternehmen setzt sich Uniper dafür ein, die Energie-Evolution aktiv voranzutreiben und die Versorgungssicherheit von heute und morgen zu gewährleisten. Wir sind davon überzeugt, unsere Ziele sowie nachhaltige Veränderungen nur mithilfe der individuellen Perspektiven, Denkweisen, Kompetenzen und Erfahrungen zu erreichen, die jeder einzelne Mitarbeitende im Team mitbringt. So können wir voneinander lernen und uns gemeinsam weiterentwickeln, um messbare Ziele zu erreichen. Vielfalt und Inklusion werden bei Uniper großgeschrieben und als integraler Bestandteil der Unternehmenskultur aktiv gelebt. Chancengleichheit und ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle gleichermaßen wertgeschätzt und respektiert fühlen, sind für uns zentrale Faktoren für Innovation, Kreativität und um die Potenziale der Mitarbeitenden bestmöglich zu fördern. Ob an den operativen Standorten von Uniper, im Büro oder Homeoffice - unabhängig vom Arbeitsplatz ist unser Team über das gemeinsam entwickelte Verständnis unserer Unternehmenskultur, den „Uniper Way", stets miteinander verbunden. Begleite auch Du uns auf dem Weg in eine dekarbonisierte Energiezukunft. Energy evolution starts with U!
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