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Teamleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur & Cloud

Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir eine erfahrene IT-Führungskraft, die als Teamleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur Cloud drei Teams mit insgesamt 18 Mitarbeitenden steuert. Diese Teams setzen sich aus Systemadministratoren und Solutions Architekten zusammen und arbeiten an der Weiterentwicklung und Skalierung der IT-Infrastruktur mit Fokus auf Azure Cloud-Plattformen.
Sie bringen sowohl technisches Verständnis als auch Erfahrung in der Führung von Teams mit und haben bereits erfolgreich IT-Projekte geleitet? Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein!
Teamleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur Cloud

  • Technologische Ausrichtung Change Management: Sie gestalten eine nachhaltige IT-Strategie und setzen Veränderungen aktiv um.
  • Führung Teamorganisation: Sie leiten drei spezialisierte Teams und sorgen für eine effiziente Zusammenarbeit und klare Strukturen.
  • Prozessoptimierung Weiterentwicklung: Sie hinterfragen bestehende Technologien und Prozesse und treiben die Skalierung der IT-Infrastruktur voran.
  • Projektsteuerung Stakeholder-Management: Sie priorisieren und koordinieren strategische IT-Projekte in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
  • Flexibles Arbeiten: Sie können bis zu 3-4 Tage remote pro Monat arbeiten, ansonsten erwartet Sie ein Onsite-Vertrag.
  • Individuelle Weiterbildung: Zugriff auf eine Lernplattform mit über 20.000 Online- und externen Kursen.
  • Workation: Arbeiten aus dem Ausland an bis zu 120 Tagen im Jahr möglich.
  • Gesundheitsförderung: Stressmanagement, Rückenkurse, Lauftreffs weitere Gesundheitsangebote.
  • Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing, vergünstigtes Deutschland-Ticket oder Fahrgeldzuschuss.
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Ein Unternehmen, das auf Zusammenhalt persönliche Entwicklung setzt.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 29.03.2025

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