Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Geschäftsbereich II/Soziales,
eine Sozialpädagogin,
einen Sozialpädagogen (m/w/d).

Wir bieten Ihnen

• eine befristete Vollzeitstelle für die Dauer einer Elternzeitvertretung

Die Eingruppierung erfolgt abhängig der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE.

IHRE AUFGABEN

• Durchführung von Betreuungen, Beratungen und Hilfestellungen im Rahmen der Tätigkeit eines Sozialarbeiters/einer Sozialarbeiterin in Gemeinschaftsunterkünften (z.B. Fallarbeit, Gemeinwesenarbeit, Bleibeperspektive) damit verbunden wechselnde Einsatzorte im Gemeindegebiet
• Beratung in Fragen des täglichen Lebens und des Zusammenlebens, Hilfestellung bei familiären, sozialen und psychologischen Problemen (nach Case Management Methode)
• Ansprechpartnerin/Ansprechpartner für die ehrenamtlich engagierten Bürgerinnen und Bürger, Organisationen und Vereine, Koordination der Hilfsangebote

IHR PROFIL

• Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung
• Persönlich überzeugen Sie durch Ihre Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität. Gelegentlich sind Termine am Abend oder am Wochenende wahrzunehmen.
• Kenntnisse in aufenthaltsrechtlichen Regelungen sind von Vorteil
• Der effektive Einsatz von modernen Medien und ein sicherer Umgang mit MS-Office ist Ihnen vertraut.
• Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund ist wünschenswert
• Sprachkenntnisse in Englisch sind zwingend erforderlich, erweiterte Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert
• Da die Tätigkeiten mit Außendienst verbunden sind, ist der Nachweis des Führerscheins der Klasse B und die Bereitschaft, Ihr privates KFZ gegen Zahlung von Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz dienstlich einzusetzen, Voraussetzung für eine Einstellung.

WIR BIETEN

• eine vielseitige und verantwortungsbewusste Tätigkeit
• Angebote zur Gesundheitserhaltung und -förderung
• Psychologischer Dienst für MitarbeiterInnen durch externen Dienstleister
• einen sicheren Arbeitsplatz mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, etc.)
• 30 Tage Urlaub jährlich, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, bis zu zwei Regenerationstage jährlich.
• Profitieren Sie von einer Anreise ohne Stau, Parkplatzsuche und mit kostenfreien Parkplätzen in ländlicher Umgebung, direkte Anbindung an den ÖPNV, e-Bike Station und e-Bike-Garagen in unmittelbarer Nähe zum Rathaus.
• Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe S12 TVöD SuE

Bewerbungen von Angehörigen der Freiwilligen Feuerwehr werden gerne entgegengenommen. Frauen werden nach den Bestimmungen des Gleichstellungsplanes der Gemeinde Kürten bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Entsprechend der gesetzlichen Bestimmungen werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie ihnen gleichgestellte Menschen besonders berücksichtigt.