Sozialarbeiterinnen bzw. Sozialpädagoginnen im Bezirkssozialdienst
Das Aufgabengebiet umfasst
Beratung, Beziehungsarbeit, Dokumentation und Erstellung von Analysen, Beschreibung von Bedarfen sowie Zielformulierungen und Reflektion bieten einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
Beratung und Unterstützung von Familien bei Erziehungsfragen (16 SGB VIII)
Trennungs- und Scheidungsberatung und Beratung zum Umgangsrecht (17 SGB VIII)
Hilfen zur Erziehung (27 ff SGB VIII), sowie Hilfen für junge Volljährige ( 41 SGB VIII) einleiten, vermitteln, begleiten und durchführen
Hilfeplanung gem. 36 SGB VIII
Mitwirkung in Verfahren vor den Familiengerichten (50 SGB VIII)
Umsetzung des Schutzauftrages gem. 8a SGB VIII: Krisenhilfe bei außergewöhnlichen Belastungssituationen durch Klärung der Notlage, Gewährung von Schutz, notfalls durch Inobhutnahme ( 42 SGB VIII)
Mitwirkung bei der Stadtteilarbeit und themenbezogenen Arbeitskreisen
Nach einem Jahr: Übernahme von Rufbereitschaften zur Sicherung des Kindeswohls (außerhalb der regulären Öffnungszeiten, nachts, an Feiertagen und Wochenenden
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik (Bachelor / Diplom) oder alternativ
ein abgeschlossenes Studium der Pädagogik (Diplom), Erziehungswissenschaften oder Kindheitspädagogik (Bachelor) mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen sowie
eine Fahrererlaubnis für PKWs
mitbringen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
eine strukturierte Einarbeitung durch eine Einarbeitungsfachkraft, die Sie in Ihrem Team unterstützt und durch zentrale wöchentliche Einarbeitungsschulungen
wöchentliche Team und Fallbesprechungen
regelmäßig stattfindende Team-Fall-Supervisionen
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die Ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Die Besetzung der Stelle ist auch mit Teilzeitkräften möglich, wobei durch Vereinbarung sichergestellt werden muss, dass eine ganztägige Präsenz am Arbeitsplatz gegeben ist.
Die ausgeschriebene Tätigkeit ist bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen und nach erfolgter Einarbeitung grundsätzlich für Telearbeit geeignet.
Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.
Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.
Für Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Herr Redecker vom Ressort Kinder, Jugend und Familie- Jugendamt, Telefon 0202 563 2882 oder Frau Anderson vom Haupt- und Personalamt, Personalreferentin, Telefon 0202 563 5448, E-Mail nicole.anderson@stadt.wuppertal.de, gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.09.2024.
