(Senior) Manager Privacy (w/m/d)
bei
unserer Tochtergesellschaft
1&1 Versatel GmbH
in
Düsseldorf
Vollzeit | Unbefristet | Professionals
Kennziffer: 4508
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Über uns
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden.
Ihre Aufgaben
- Erstellen und Pflegen der Verfahrensverzeichnisse
- Durchführen von datenschutzrechtlichen Risikobewertungen und Datenschutz-Folgeabschätzungen
- Unterstützen bei der Dokumentation und Darstellen der technischen und organisatorischen Maßnahmen
- Teilnehmen bei der Erarbeitung von Auftragsdatenverarbeitungsverträgen auch unter Einbeziehung der Standardvertragsklauseln
- Recherchen zu aktuellen und neuen gesetzlichen Regelungen
- Durchführen interner Datenschutzschulungen
- Mithelfen bei der Korrespondenz mit Datenschutzbehörden
- Gestalten, Umsetzen und Entwickeln von konzernweiten Datenschutzprozessen
- Steuern der internen Datenschutzkoordinatoren in den Fachbereichen
Das wünschen wir uns
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Bezug zu IT, Prozessmanagement und/oder Datenschutz/Recht oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Datenschutz im IT/TK-Umfeld und Kenntnisse der DSGVO
- Hohe IT-Affinität und die Fähigkeit komplexe Sachverhalte kompakt und auf den Punkt zu erläutern
- Schnelle Auffassungsgabe und starke analytische Fähigkeiten sowie lösungsorientierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Ihnen noch sagen möchten
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit attraktivem Budgetrahmen
- Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Fahrrad-Leasing
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte und weitere Corporate Benefits
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Jetzt online bewerben
Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen - wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.
Kontakt
Fragen?
1&1 Versatel GmbH
Human Resources - Recruiting
Wanheimer Straße 90
40468 Düsseldorf
jobs@1und1.net
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