Senior Expert Partner & Schedule Management - Fokus Traffic Rights (all genders)
Du diplomatisch und hast Verhandlungsgeschick? Gleichzeitig interessierst du dich für die Netzplanung einer Airline? Dann suchen wir genau dich!
Willst du mit uns abheben?
Fakten
- Standort Köln
- Einstiegslevel Direkteinstieg
- Berufsfeld Networkmanagement
- Arbeitszeit Vollzeit
Jetzt bewerben
Aufgaben
Neben der Teilnahme an internen und externen Verhandlungsrunden der Lufthansa Group, um die Interessen der Eurowings im regulatorischen Kontext zu vertreten, warten folgende spannende Aufgaben auf dich:
- Du stellst die frist- & regelgerechte Einholung von Verkehrsrechten sicher
- Du überwachst die verkehrspolitische Lage im In- & Ausland
- Du beantragst Foreign Operator Zertifikate für den Einflug in Non-EU Länder
- Du bist dabei in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern
- Du bist behilflich bei der Implementierung neuer Codeshare- & Interline-Abkommen
- Im Rahmen deiner neuen Position überwachst du die Einhaltung der Schedule Maintenance Prozesse
- Die Unterstützung des Teams bei der Weiterentwicklung des Staff-Travels & des ID-Angebots ist ebenfalls ein Teil deiner Aufgaben
Kontakt
Malte (he/him)
Team Recruitment & Talent Acquisition
E-Mailadresse für Rückfragen
recruiting@eurowings.com
LinkedIn
Benefits
Urlaubs- / Weihnachtsgeld, Finanzberatung / Sozialberatung, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Diensthandy / ipad, Mobiles Arbeiten möglich, Familienservice (Unterstützung beim Finden von Betreuungsmöglichkeiten), Flexible Arbeitszeiten, Diversity Programme
Beflügelndes Umfeld
Werde Teil der Eurowings!
Werde Teil der Eurowings!Wir suchen neue Kolleg:innen, die Begeisterung für die Luftfahrt und unsere Marke mitbringen. Als Teamplayer:in verstehst du Herausforderungen als Chance für gemeinsames Wachstum. Klingt nach dir? Be part of our team #YourSpiritOurWings
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Video:
Dein Bewerbungsprozess
- Onlinebewerbung: Wir prüfen deine Unterlagen.
- Digitales Interview: mit deiner zukünftigen Führungskraft und einer Kolleg:in aus dem Recruiting-Team.
- Peer-Interview vor Ort: Je nach Stellenprofil bitten wir dich eine Case-Study vorbereiten.
- Feedback: Wir geben dir schnellstmöglich Feedback.
Video:
Dein Bewerbungsprozess
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- Digitales Interview: mit deiner zukünftigen Führungskraft und einer Kolleg:in aus dem Recruiting-Team.
- Peer-Interview vor Ort: Je nach Stellenprofil bitten wir dich eine Case-Study vorbereiten.
- Feedback: Wir geben dir schnellstmöglich Feedback.
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Menschen in der Eurowings
Wir freuen uns auf Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen, Weltanschauungen, sexuellen Orientierungen, geschlechtlichen Identitäten, Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung und chronischen Krankheiten. Bei Fragen wende dich an recruiting@eurowings.com.
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Voraussetzungen
Neben einem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Ähnlichem und erster relevanter Berufserfahrung bringst du Folgendes im Handgepäck mit:
- Erfahrungen im Bereich Traffic Rights sowie ein bereits vorhandenes Netzwerk zu Partner-Airlines sind von Vorteil
- Zudem verfügst du über ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine starke Verhandlungskompetenz
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (mindestens B2)
- Du konntest bereits erste Kenntnisse in den gängigen Revenue-Management- und Flugplan-Distributionssystemen erlangen
- Be empowered - Du arbeitest selbstbestimmt und verlierst selbst in hektischen Zeiten weder den Kopf noch Humor
Unternehmen
Über Eurowings Aviation GmbH
Eurowings ist die Value-Airline der Lufthansa Group und damit Teil des europaweit größten Airline-Konzerns. Mit einer klaren Positionierung als Europas Value-Carrier für Privat- und Geschäftsreisende setzt sich Eurowings deutlich vom Segment der Ultra-Low-Cost-Carrier ab und ermöglicht ihren Kund:innen preiswertes und flexibles Fliegen mit zahlreichen Buchungs-Optionen und Extras sowie kundenfreundlichen Services. Mit ihrem Value-Konzept geht die deutsche Airline dabei auf die Kernbedürfnisse der Flugreisenden von heute ein: noch mehr Flexibilität, Komfort und Nachhaltigkeit. Eurowings bietet Direktflüge zu rund 150 Zielen innerhalb Europas an. Mit 13 internationalen Basen - darunter Mallorca als Europas Ferieninsel Nummer eins - ist die Lufthansa Tochter eine der größten Ferienfluggesellschaften in Europa. Aktuell verfügt sie über eine Flotte von rund 100 Flugzeugen und beschäftigt fast 5.000 Mitarbeiter:innen.
www.eurowings.com
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