Sachbearbeitung nach dem Wohnraumstärkungsgesetz (m/w/d)
Wir suchen Verstärkung für unser Team!
Mit rund 43.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegen wir, die Stadt Nettetal, im Herzen des grenzüberschreitenden Naturparks Maas-Schwalm-Nette in attraktiver Lage zwischen den Oberzentren Düsseldorf, Krefeld, Mönchengladbach und der niederländischen Stadt Venlo. Unsere über 570 Beschäftigten, die sich tagtäglich gemeinsam für die Bürgerinnen und Bürger Nettetals einsetzen und unsere Entwicklung vorantreiben, machen uns stark.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Fachbereich 50 „Senioren, Wohnen und Soziales“ eine Fachkraft für die
Sachbearbeitung nach dem Wohnraumstärkungsgesetz (m/w/d).
unbefristet | Vollzeit | EG 9c TVöD / voraussichtlich A 10 LBesG NRW
Das Sachgebiet Leistungsverwaltung und soziale Hilfen ist dem Fachbereich Senioren, Senioren und Soziales zugeordnet. Mit Einführung des Wohnraumstärkungsgesetztes liegt es in der kommunalen Zuständigkeit, stärker präventiv gegen Problemimmobilien einzuschreiten und gezielter gegen die Verwahrlosung von Wohnraum vorzugehen. Konkret haben Kommunen die Aufgabe, auf die Instandsetzung, die Erfüllung von Mindestanforderungen und die ordnungsmäßige Nutzung von Wohnraum oder Unterkünften hinzuwirken und die dazu erforderlichen Maßnahmen zu treffen.
Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:
- Bearbeitung von Fällen von dem Wohnraumstärkungsgesetz (WohnStG) - Eruieren der Daten von Verfügungs- oder Nutzungsberechtigten, Eigentümer*in, Vermieterende, Mietpersonen des Wohnraums, Veranlassung und Durchführungen von örtlichen Besichtigungen, Verfolgung bei Verdachtsfällen von Verstößen, Durchführungen von Anhörungen
- Verfolgung von durch Dritte gemeldeten Verdachtsfälle
- Erlass von Anordnungen und Zwangsmaßnahmen sowie deren Überwachung
- Einleitung und Durchführung von Bußgeldverfahren
- Abwicklung von Widerspruchsverfahren und Klageverfahren
- Vernetzung, Statistik, Berichtswesen, Öffentlichkeitsarbeit
- Erstellung des Mietspiegels
Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeberin:
tarifkonforme Vergütung, Sonderzahlungen, Zusatzversorgung, Fahrrad-Leasing
beste Bedingungen zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
schnelle Integration in unsere lebendige Teamkultur
eine langfristige Perspektive mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
NettConnect, unser Social-Intranet per App
aktive Partizipationsprozesse für Beschäftigte
ein aktives und nachhaltiges Betriebliches Gesundheitsmanagement
Arbeit mit sichtbarem und gesellschaftlichem Mehrwert für die Region
Das bringen Sie mit
- Nachweis der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im allg. nichttechnischen Verwaltungsdienst, der abgeschlossene Verwaltungslehrgang II im kommunalen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation.
Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:
- Eine selbstständige Arbeitsweise und rasche Auffassungsgabe
- Eigeninitiative, Besonnenheit und zielorientiertes Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
- Flexibilität, Belastbarkeit sowie Organisationstalent
- Fähigkeit und Bereitschaft weitgehend selbstständige Entscheidungen zu treffen
- kommunikative und soziale Kompetenz, auch bei Sprach- und Verständigungsproblemen
Der Besitz eines PKW-Führerscheins sowie die Bereitschaft den privaten PKW auch für dienstliche Zwecke einzusetzen sind Voraussetzung.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren
In unserer klischeefreien Arbeitsumgebung, die alle Geschlechter gleichermaßen wertschätzt und in ihrer beruflichen Entwicklung fördert, legen wir Wert auf ein neutrales, an der Qualifikation ausgerichtetes Bewerbungsverfahren. Für Schwerbehinderte gelten die Bestimmungen des SGB IX. Grundsätzlich ist eine Stellenbesetzung im Job-Sharing möglich.
Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.05.2025 über unsere Bewerbungsportal entgegen.
Es wird darauf hingewiesen, dass die Vorstellungsgespräche voraussichtlich in der KW 21 geführt werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:
Lara Lutz
Fachbereich Senioren, Wohnen und Soziales
Fachbereichsleitung
Tel. 02153 898 5000
Stefanie Minten
Fachbereich Senioren, Wohnen und Soziales
Sachgebietsleitung Leistungsverwaltung und soziale Hilfen
Tel. 02153 898 5001
Bei Fragen zum Auswahlverfahren und personalrechtlichen Fragen melden Sie sich bitte bei:
Julia Armanasi
NetteService
Sachgebietsleitung Personalmanagement
Tel. 02153 898 1024
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.