Sachbearbeitung Elterngeld (m/w/d)

Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.
In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für die Jugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Sachbearbeitung Elterngeld (m/w/d)
Teilzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 9a TVöD / Besoldungsgruppe A 9 LBesG

Ihre Aufgaben

Antragsannahme und Beratung zu Elterngeld/ Elternzeit
die Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen
die eigenverantwortliche Sachbearbeitung der Gewährung des Elterngeldes nach dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
Einwände in Widerspruchsverfahren prüfen und weiterleiten (selbstständige Widerspruchssachbearbeitung)

Ihr Profil

Laufbahnprüfung für das 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. die abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. der erfolgreiche Abschluss des I. Lehrgangs
ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Handeln
verbindliches und freundliches Auftreten
ausgeprägte Teamfähigkeit
sicherer Umgang mit der Standardsoftware und die Bereitschaft, sich in die Spezialsoftware einzuarbeiten
Fortbildungs- und Weiterbildungsbereitschaft
Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldung aus Besoldungsgruppe A 9 LBesG. Der Beschäftigungsumfang beträgt 25 % der Vollbeschäftigung. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen.

Wir bieten

Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
Betriebliche Gesundheitsförderung
gezielte Fortbildungsangebote
aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Adam zur Verfügung, Tel. 0651/718-4110.
Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 06. Oktober 2024 über die Homepage der Stadt Trier (www.trier.de).