Sachbearbeiter:in für den Bereich Vormundschaften und Pflegschaften
Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum 01. März 2025 im Geschäftsbereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe zwei Stellen an als
Sachbearbeiter:in für den Bereich Vormundschaften und Pflegschaften
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 30 sowie um eine Teilzeitstelle mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 22 Stunden.
Zu dem Aufgabengebiet zählt:
- Übernahme und Führung von vorläufigen Vormundschaften, Amtsvormundschaften und Pflegschaften
- Erledigung aller mit der Vormundschaft oder Pflegschaft in Zusammenhang stehenden und erforderlichen Rechtsgeschäfte und Behördenangelegenheiten
- Kooperation mit anderen Fachkräften und Einrichtungen der Jugendhilfe
- Kindeswohlorientierte Vertretung der Interessen des Mündels vor Institutionen und Behörden
- Mitwirkung im Hilfeplanverfahren, Sicherstellung der Beteiligung des vertretenden Kindes
- Zusammenarbeit mit Betreuungs- und Vormundschaftsvereinen
- Teilnahme an Arbeitskreisen
Ihr Profil
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehem. gehobener nichttechnischer Dienst) oder
- abgeschlossener Angestellten- oder Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt:in) oder
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) der Fachrichtungen Rechtswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften oder
- abgeschlossenes Studium zum/zur Sozialarbeiter:in/Sozialpädagog:in (Diplom/Bachelor/Master) und möglichst staatlicher Anerkennung oder
- ein vergleichbarer (Fach-) Hochschulabschluss mit pädagogischer, erziehungswissenschaftlicher oder sozialer Ausrichtung und möglichst staatlicher Anerkennung
Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:
- einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit, Empathie und sicherem Auftreten
- Innovation und der Fähigkeit zur Selbständigen vorausschauenden Planung, Strukturierung und entsprechender Entscheidung
- der Bereitschaft die Arbeitszeit flexibel zu gestalten und der Fähigkeit auch größere Arbeitsmengen sorgfältig und mit guten Ergebnissen zu erledigen
- Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und Kreativität sowie Offenheit, Engagement und Teamfähigkeit
- der Bereitschaft sich in die jeweils notwendigen Rechtsgebiete schnell einzuarbeiten sowie großem Interesse, einen Lebensabschnitt von Kindern und Jugendlichen eng zu begleiten
- PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) und der Bereitschaft den privaten PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung einzusetzen
- guten PC-Kenntnissen, insbesondere Microsoft Office
- Durchsetzungsfähigkeit sowie der Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen
- eine Besoldung / Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW, Entgeltgruppe 10 TVöD, Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE
- interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
- einen engen Austausch mit Kolleg:innen, Leitung und anderen Spezialdiensten
- eine strukturierte und geschützte Einarbeitungsphase
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- tarifkonforme Eingruppierung sowie eine gute betriebliche Altersvorsorge
- flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
- standortunabhängiges Arbeiten
- wertschätzendes Miteinander
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d)
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.
Für Rückfragen steht Ihnen die Geschäftsbereichsleitung, Herr Weuthen, unter der Rufnummer 02244 889-5324 oder per E-Mail (christian.weuthen@koenigswinter.de) gerne zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage (www.koenigswinter.de) bis zum 15.12.2024!
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.