Im Bischöflichen Ordinariat Mainz, Dezernat Bildung, Abteilung Katholische Schulen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle
Referent Schulprofile und Schulpastoral (m/w/d)
Kennziffer 3 / 2025
in Vollzeit (39 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen.
Die Abteilung Katholische Schulen übt die Fachaufsicht über die katholischen Schulen im Bistum Mainz aus. Darüber hinaus berät und begleitet sie die Schulen in Fragen des spezifisch christlichen und pastoralen Profils.
Mit Ihrer Mitarbeit stärken Sie das Fundament unserer Abteilung an entscheidender Stelle. Daher freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Diese Aufgaben erwarten Sie
- Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Profilierung der katholischen Schulen im Bistum Mainz
- Beratung, Begleitung und Beaufsichtigung der Schulen im Bistum bei der Umsetzung der Grundordnung des Kirchlichen Dienstes (Leitbildarbeit, Schulungskonzepte, Maßnahmen zur Profilschärfung)
- Begleitung und Entwicklung der schulpastoralen Arbeit an katholischen Schulen im Bistum Mainz
- Erarbeitung von Konzepten zur Umsetzung schulpastoraler Aufgaben
- Fachaufsicht über das schulpastorale Personal in den Schulen
- Beratung, Begleitung und Beaufsichtigung der Schulen bei der Erfüllung der Aufgaben im Bereich „Prävention“ und „Intervention“, Weiterentwicklung der Institutionellen Schutzkonzepte
Was wir Ihnen bieten können:
- abwechslungsreiche Tätigkeit
- kollegiale Zusammenarbeit im Team der Fachabteilung Katholische Schulen
- eine Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung des Bistums Mainz (AVO) in Verbindung mit dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD EG 13)
- Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) und Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage und arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
- Job-Ticket (vergünstigtes Deutschlandticket)
- Möglichkeit für interne und externe Weiterbildung
- Angebote zur aktiven Gesundheitsvorsorge
- Möglichkeit zur Teilnahme an bis zu drei Exerzitientagen im Jahr
Das sollten Sie mitbringen
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Kath. Theologie oder Bildungswissenschaften oder in einem ähnlichen Studiengang
- Erfahrung in schulpastoraler Arbeit und Kenntnisse von deren Grundsätzen
- Erfahrung mit Change-Prozessen
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Bereitschaft zu Fortbildung
- Belastbarkeit, Kreativität und Flexibilität
- Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Teamfähigkeit
- Anwendungssicherheit in den MS-Office-Programmen und digitale Kompetenz, idealerweise Kenntnisse im Einsatz von Social Media in der pastoralen Arbeit
- Identifikation mit den Zielen und Aufgaben der Katholischen Kirche
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Schriftliche Bewerbungen (vorzugsweise per E-Mail) mit den üblichen Unterlagen werden unter Angabe der o. a. Kennziffer bis zum 09.02.2025 erbeten an:
Bischöfliches Ordinariat, Personalverwaltung, Postfach 15 60, 55005 Mainz
Mail: bewerbung@bistum-mainz.de
Auskunft erteilt:
Abteilungsleiter Joachim Schneider, 06131/253219, joachim.schneider@bistum-mainz.de
