Referent (m/w/d) Prävention und Nachsorge sexualisierter Gewalt
Veröffentlicht am 26.08.2024.
Das Diakonische Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL ist der größte diakonische Landesverband und einer der größten Spitzenverbände der Freien Wohlfahrtspflege. Das Verbandsgebiet umfasst Nordrhein-Westfalen, das Saarland sowie Teile von Rheinland-Pfalz und Hessen. Die Diakonie RWL repräsentiert rund 5.000 evangelische Sozialeinrichtungen, in denen 390.000 Mitarbeitende hauptamtlich oder ehrenamtlich tätig sind.
An unserem Sitz in Düsseldorf haben wir in der Stabsstelle Fachstelle für den Umgang mit Verletzungen der sexuellen Selbstbestimmung (FUVSS) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Referent (m/w/d) Prävention und Nachsorge sexualisierter Gewalt
in Vollzeit befristet als Elternzeitvertretung, voraussichtlich bis Juli 2026 zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Eigenschaften
Arbeitsort:
Lenaustraße 41, 40470 Düsseldorf
Bundesland/Ausland:
Nordrhein-Westfalen
Stellenumfang:
Vollzeit
Voraussetzung:
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ihre Aufgaben
- Verantwortliche Begleitung des Antragverfahrens Anerkennung Leid: Kontakt mit Betroffenen sexualisierter Gewalt, Unterstützung im Antragsverfahren
- Individuelle Begleitung und Beratung von Betroffenen sexualisierter Gewalt
- Die Geschäftsführung der Unabhängigen Kommission nach § 9 des Kirchengesetzes (KGSsG), die über Anerkennungsleistungen Betroffener entscheidet
- Durchführung und Weiterentwicklung von Bildungsveranstaltungen im Bereich Prävention sexualisierter Gewalt
- Beratung und Information der Mitglieder der Diakonie RWL zum Themenfeld Prävention sexualisierter Gewalt
- Netzwerkarbeit mit Akteurinnen und Akteuren des Themenfeldes Prävention sexualisierter Gewalt auf Verbands- und Bundesebene
- Mitarbeit bei der fachlichen Weiterentwicklung der Fachstelle für den Umgang mit Verletzungen der sexuellen Selbstbestimmung im Sinne eines kontinuierlichen Qualitätsentwicklungsprozesses
Wir erwarten
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbaren Bereichen
- Idealerweise Kenntnisse in der Arbeit mit traumatisierten Menschen
- Sie sind kommunikationssicher, verbunden mit offenem und sicherem Auftreten
- Empathie, Loyalität, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- Eine effiziente und vorausschauende Arbeitsweise
- Sie identifizieren sich mit den Werten der Diakonie und vertreten diese nach innen und außen
Wir bieten
- Ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
- Raum für selbstständiges Arbeiten
- Ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
- Eine attraktive Vergütung nach unserem Tarif (Entgeltgruppe 11, Bundesangestelltentarifvertrag - kirchliche Fassung - BAT-KF, vergleichbar mit TVöD)
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung
- Kinderzulage
- Gleitende Arbeitszeit
- Möglichkeit der Mobilarbeit
- 30 Arbeitstage Urlaub, Rosenmontag, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Fahrrad- und E-Bike-Leasing
- Ladestationen für Elektroautos für kostenloses Laden
- Kostenloses Deutschlandticket
Kontakt zum Arbeitgeber
Diakonisches Werk Rheinland Westfalen Lippe e. V. - Diakonie RWL
Lenaustraße 41
40470 Düsseldorf
Deutschland
Herr Leona Roderhoff
Telefon: +49 211 6398-381
Bewerbung
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l.roderhoff@diakonie-rwl.de
