Referatsleitung verbunden mit der stellvertretenden Leitung der Abteilung 2 (m/w/d)

Im Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung des Landes Rheinland-Pfalz ist in der Abteilung 2 „Versorgung“, dort im Referat 22 „Feststellungsverfahren SGB IX“ am Dienstort Koblenz, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle unbefristet in Vollzeit zu besetzen:

Referatsleitung verbunden mit der stellvertretenden Leitung der Abteilung 2 (m/w/d)

Menschlichkeit, Soziale Gerechtigkeit und Chancengleichheit - Begriffe, die Sie ansprechen? Wir helfen Menschen in schwierigen Lebenslagen und sorgen für soziale Teilhabe. Ein engagiertes Team von Kolleginnen und Kollegen erwartet Sie und freut sich auf Ihre Mitarbeit.
In der Abteilung 2 werden die Aufgaben der Versorgungsverwaltung sowie verschiedene Kostenträgeraufgaben wahrgenommen. Zu den Aufgaben gehören insbesondere die Feststellung des Grades der Behinderung (GdB) und des Anspruchs auf Nachteilsausgleiche nach dem Schwerbehindertenrecht sowie die Ausstellung der Schwerbehindertenausweise, die Entschädigung für Kriegs- und Zivildienstgeschädigte, die Entschädigung für Gewaltopfer, die Entschädigung für Impfgeschädigte sowie die Kooperation mit den Trauma-Ambulanzen für Gewaltopfer.

Ihre Aufgaben

• Führen und Leiten des Referates 22 mit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den Dienstorten Mainz, Koblenz, Trier und Landau in kooperativem Führungsstil
• Grundsatzangelegenheiten für den Bereich Feststellungsverfahren nach dem SGB IX
• Mitwirkung bei Gesetzesvorhaben und Verwaltungsvorschriften
• Umsetzung von Gesetzesänderungen und Entwicklungen in der Rechtsprechung sowie von Vorgaben des BMAS/MASTD
• Fachliche Stellungnahmen zu gerichtlichen Verfahren von grundsätzlicher Bedeutung
• Teilnahme an Länderreferentenbesprechungen des BMAS im Auftrag des MASTD
• Bearbeitung von Petitionen und Eingaben
• Fachliche Steuerung von Schweb.NET/Schweb.WEB
• Verfahrensrechtliche Grundsatzangelegenheiten in Vorverfahren und Streitverfahren im Feststellungsverfahren nach dem SGB IX sowie im Kostenrecht
• Durchführung der Rechtsmittelverfahren der II. und III. Instanz
• Mitwirkung bei der Berufung ehrenamtlicher Richter/innen sowie der Ernennung der Berufsrichter/innen
• Vertretung der Abteilungsleiterin bei Abwesenheit, insbesondere bei Urlaub und Krankheit

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit zweiter juristischer Staatsprüfung, alternativ erfüllen Sie als Führungskraft die Zugangsvoraussetzungen zum 4. Einstiegsamt
• Mehrjährige Verwaltungs- und Führungserfahrungen, tiefgreifende Kenntnisse zu grundsätzlichen und operativen Fragestellungen sowie der relevanten Rechtsgrundlagen in diesem Aufgabenbereich
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Fähigkeit zu kooperativem, konzeptionellem und strategischem Arbeiten sind ebenso erforderlich wie eine ausgeprägte Verhandlungskompetenz
• Gute organisatorische Fähigkeiten, die Bereitschaft, sich schnell in die aktuellen Aufgaben und Problemstellungen einzuarbeiten sowie die Fähigkeit, kompetent mit Krisen und Konflikten umzugehen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen

Wir bieten Ihnen

• Vergütung durch tarifliche Eingruppierung nachEntgeltgruppe 15 TV-L
• Für Beamtinnen/Beamte Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A16LBesG
• Mitverantwortlichkeit für das soziale Klima im Land
• Krisensicherer Arbeitsplatz
• Zusätzliche Betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte
• Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und Ausgleich von Zeitguthaben
• Option auf Homeoffice
• Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich freie Tage am 24. und 31.12.
• Familienfreundlichkeit mit Zertifizierung „berufundfamilie®“, durch z.B. flexible Teilzeitmodelle und Kids Box zur Betreuung von Kindern am Arbeitsplatz
• Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung
• Teilnahme an Teamevents wie Betriebsausflüge und Referatstreffen

Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau Schückes, Tel.: 0261/4041-361
Sie möchten Teil unseres Teams sein? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns!
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 15.11.2024 per E-Mail (eine Datei im pdf-Format, maximale Größe von 10 MB) mit dem Betreff
KO-22-4-43/2024
an
bewerbung@lsjv.rlp.de
Das Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung ist barrierefrei. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
Die Stelle kann grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden.
Nähere Informationen über das Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung finden Sie auf unserer Homepage:
www.lsjv.rlp.de