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Quality Coordinator (m/w/d)

Quality Coordinator (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Krefeld

Willkommen bei der COMPO EXPERT GmbH

Wir sind auf der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit, die unsere Leidenschaft für Innovation teilt und gemeinsam mit uns an zukunftsweisenden Lösungen für die Düngemittelindustrie arbeiten möchte. Wir setzten auf Fortschritt, Nachhaltigkeit und Teamarbeit, um die Zukunft zu gestalten.

Ihre Aufgaben

  • Administrative und operative Unterstützung des Leiters Qualität sowie der Fachbereichsleiter des Q-Bereichs
  • Nachverfolgung von technischen Projektaktivitäten und Maßnahmenlisten
  • Aufbereitung von Entscheidungsunterlagen und Statusberichten
  • Organisation und Koordination von Aufgaben im gesamten Bereich Qualität
  • Unterstützung bei der Nachverfolgung der Abteilungsziele in Bezug auf EHS, Qualität, Performance, Kosten und Personal
  • Abwicklung von abteilungsübergreifenden Aufgaben/Projekten im Bereich der Fachabteilungen Q
  • Anlegen von Bestellanforderungen (BANF) und Bestellungen in SAP sowie Rechnungsprüfungen und Freigaben
  • Koordination und Bearbeitung nationaler und internationaler Reklamationen.
  • Unterstützung und Koordination bei der Ursachenanalyse (8D, RCCA, 5-Why, Ishikawa).
  • Statistische Auswertung und Aufbereitung von Daten zur Ableitung von Verbesserungspotentialen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen.
  • Mitarbeit bei Qualitätsverbesserungsmaßnahmen in Produktion, Logistik, Beschaffung, Labor und Produktmanagement.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung als Techniker/Meister, idealerweise im Bereich Chemie, oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Alternativ: Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt und mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich.
  • Fachkenntnisse und mehr als 3 Jahre Praxiserfahrung im Qualitäts- und/oder Reklamationswesen, vorzugsweise im Chemiesektor.
  • Hervorragende Kommunikations-, Planungs- und Organisationsfähigkeiten.
  • Hohe persönliche Motivation und Hands-on-Mentalität.
  • Begeisterung für technische Fragestellungen und kontinuierliche Verbesserung.
  • Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.
  • Empathie und Sensibilität im Umgang mit Kollegen, Kunden und Lieferanten.
  • Detailorientierung und sorgfältiges Arbeiten.
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Offenheit für neue Technologien und Methoden.
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich schnell ändernde Situationen oder Prioritäten.

Warum wir?

  • Mitglied im Chemietarif Nordrhein-Westfalen
  • tarifliches und ein betriebliches Altersvorsorge-Modell
  • Zahlung von Urlaubsgeld und Jahresleistung
  • Mind. 30 Tage Urlaubsanspruch/ Kalenderjahr
  • Bereitstellung von moderner IT-Infrastruktur
  • Strukturiertes Onboarding Programm und Patensystem
  • Regelmäßige Events wie Weihnachtsfeiern, Teilnahme an Staffelläufen, Jubiläumsfeiern für langjährige Mitarbeitende u.v.m.
  • Betriebseigene Kantine und Essenszuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement wie ein betriebsärztlicher Dienst, die Förderung der betriebseigenen Fußballmannschaft und Teilnahme an Sportevents
  • Sonderkonditionen beim Erwerb unserer Produkte

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Über uns

Wir verstehen uns als ein großes Team von EXPERTEN aus Leidenschaft - und das an 22 Standorten in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien und Südafrika. Hauptsitz des Unternehmens ist Münster in Deutschland; produziert wird in den beiden eigenen Düngemittelwerken in Krefeld (Deutschland), La Vall d‘Uixó (Spanien), Deinze (Belgien) und Patras (Griechenland). Wir sind stolz auf viele langjährige und loyale Mitarbeiter und wissen, dass wir unseren Erfolg unseren Mitarbeitern verdanken. Daher möchten wir uns mit einem attraktiven Arbeitspatz bei ihnen bedanken und uns als professioneller und moderner Arbeitgeber präsentieren. Dazu zählen spannende Aufgaben, eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, herausfordernde Projekte, ein internationales Umfeld, Weiterbildungschancen und die richtige Balance zwischen Beruf und Familie.
Zur Zukunftsgestaltung des Düngemittelmarktes leisten wir wichtige Beiträge in allen wesentlichen Bereichen. Zu unseren Stärken zählen wir langjährig gewachsene Kundenbeziehungen, hohe Produkt- und Beratungsqualität sowie konsequente Kundenorientierung. Gestaltungsspielräume nutzen unsere Mitarbeiter mit großer Selbstständigkeit und viel Eigeninitiative.
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Veröffentlicht am 06.03.2025

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