Personalsachbearbeiter (m/w/d)

IMPACT - das steht in der englischen Sprache für „Wirkung, Auswirkung“.
Was das mit unserem Unternehmen zu tun hat? Ganz einfach: Durch unsere ausgezeichneten Kontakte, sowohl zu Kleinbetrieben und mittelständischen Unternehmen als auch zu großen Konzernen, sind wir Ihre erste Anlaufstelle, wenn es darum geht, den bestmöglichen IMPACT für Ihren nächsten Karriereschritt zu erzielen. Probieren Sie es aus!

Ihre Aufgaben

• Durchführung operativer Personalaufgaben/ Personaladministration von Eintritt bis Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträgen
• Erstellung von Auswertungen/ Personalcontrolling
• Mitwirkung bei der Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung
• Erstellung von Arbeitszeugnissen
• Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen
• Bearbeitung von An- und Abwesenheiten
• Administration der Personalakten
• Datenpflege in der HR-Software (Stammdatenpflege, digitale Personalakte, Zeiterfassung)
• Bearbeitung und Abrechnung von Anträgen (Zuschüsse, Elternzeiten, Fortbildungen, Änderung von Wochenarbeitszeiten etc.)
• Zusammenarbeit mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
• Bearbeitung von Bewerbungsprozessen
• Jahresabschlussarbeiten (Rückstellungen für Überstunden und Urlaubstage)

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder verwaltenden Umfeld, mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Fach- oder Zusatzausbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• mehrjährige umfangreiche Berufserfahrung in der Personalverwaltung von Stellenausschreibung bis Austritt erforderlich
• gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere in Excel und Word
• idealerweise Kenntnisse in einer HR-Software (Personio, Datev)
• SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Lernbereitschaft, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• hohe Zuverlässigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise

Wir bieten

• Sehr gute Übernahmechancen
• Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
• Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 %
• „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich doch gleich bei uns. Wir garantieren eine schnelle Rückmeldung!