Personalreferent/in

Personalreferent/in (Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Personalbetreuung)

Als Familienunternehmen mit über 135 Jahren Erfahrung haben wir einiges weiter zu geben. Traditionelle Handwerkskunst und viel Liebe zum Detail wird bei uns groß geschrieben und das schmeckt man.
Bewerben Sie sich gerne direkt online.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Personalreferent/in mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Mitarbeiterbetreuung.

Ihre Aufgaben

• Vollumfängliche Personalbetreuung innerhalb eines eigenen Betreuungsbereich
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der Entgeltabrechnung für Ihren Betreuungsbereich
• Kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in sämtlichen Personalrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen Vorgaben serviceorientiert und kompetent
• Eigenverantwortliche Betreuung unseres Zeitwirtschaftssystems im Zuge der Entgeltabrechnung
• Verantwortung über die Personaladministration der MitarbeiterInnen vom Eintritt bis zum Austritt
• Erstellung von Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Personalkennzahlen, Berichte, etc.
• Mitwirkung bei Projekten, wie zum Beispiel Optimierungen im eigenen Bereich
• Eigenverantwortliche Begleitung des Recruiting-Prozesses

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrungen im Personalbereich und/oder Lohnabrechnung
• Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen
• Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalbetreuung
• Anwenderkenntnisse in DATEV und den gängigen MS-Office-Programmen
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Teamgeist und Kommunikationsstärke
• Serviceorientierung, absolute Diskretion und Loyalität

Was wir bieten

• Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem hochmotivierten und professionellen Team
• Modernes Arbeitsumfeld mit verschiedenen Entwicklungsmöglichkeiten
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Tolle Mitarbeiterrabatte in unseren Filialen
• Geförderte betriebliche Altersvorsorge
• Anwesenheitsprämie