Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d)

Standort: Düsseldorf
Einsatzstelle: LVR-Klinikum Düsseldorf
Vergütung: P8 TVöD-K / S8b TVöD-SuE / S12 TVöD-SuE
Arbeitszeit: Teilzeit bis zu 30,0 Stunden/ Woche
Unbefristet
Besetzungsstart: 01.12.2024
Bewerbungsfrist: 08.11.2024

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie leisten qualifizierte Assistenz in allen relevanten Lebensbereichen psychisch behinderter Bewohner*innen und übernehmen fallverantwortliche Bezugsbetreuungen
• Basierend auf dem Internationalen Klassifikationssystem für Funktionsfähigkeit, Behinderung und Gesundheit (ICF) unterstützen Sie die soziale Teilhabe unserer Bewohner*innen.
• Sie übernehmen die Erstellung, Umsetzung und Evaluierung individueller Assistenzpläne (BEI_NRW) genauso wie die täglichen Dokumentationen.
• Im Rahmen Ihrer Assistenztätigkeit unterstützen Sie die Bewohner*innen bei einfachen Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege.
• Sie fördern Sozialraumgestaltung und begleiten Ferienfreizeiten oder Ausflüge, um wertvolle und bereichernde Erfahrungen außerhalb des Wohnalltags zu unterstützen.
• Sie stehen im engen Austausch mit Ärztinnen, Arbeits- und Beschäftigungsstätten, Kultur- und Bildungseinrichtungen sowie Angehörigen und rechtlichen Betreuerinnen, um eine umfassende Betreuung und Unterstützung sicherzustellen.

Der Dienst erfolgt im Früh-, Mittel-, Spät- und Bereitschaftsdienst.

Das bieten wir Ihnen

• Gute Verkehrsanbindung
• Tarifliche Leistungen
• Chancengleichheit und Diversität
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin, Heil­erziehungspflegerin, Heilpädagogin, Gesundheits- und Kranken­pflegerin oder staatlich anerkannte vergleichbare Berufsgruppen
• Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder staatlich anerkannte vergleichbare Studiengänge

Worauf es uns noch ankommt

• Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen.
• Vorkenntnisse in den Themenfeldern Bundesteilhabegesetz (BTHG), Soziale Teilhabe (SGB IX)
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Re­flexionsfähigkeit
• Bereitschaft zur zeitlich flexiblen und am Bedarf orientierten Zusammenarbeit in einem multi­professionellen Team
• Selbständige, gut strukturierte Planung, Umsetzung und Dokumentation von Arbeitsabläufen
• Sichere EDV-Kenntnisse
• Bereitschaft zu fachbezogener Fort- und Weiter­bildung
• Führerschein
• Interkulturelle Kompetenz

Wer wir sind

Die Abteilung für Soziale Rehabilitation des LVR-Klinikums Düsseldorf bietet im Rahmen der EGH 67 Plätze in besonderen Wohnformen für Menschen mit psychischen Behinderungen an. Ergänzt wird dieses Angebot durch das Ambulant betreute Wohnen, welches alternativ hierzu psychisch erkrankte Klientinnen im eigenen häuslichen Umfeld betreut. Wir unterstützen unsere Klientinnen darin, ein möglichst selbstbestimmtes Leben in sozialer Teilhabe führen zu können.
Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosoma­tische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie/-psychosomatik, Neurologie, Soziale Rehabilitation und Forensik mit insgesamt 787 Betten/Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Frau Heike Meuser
steht Ihnen bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.
0211-922-4800
Frau Celina Nawe
steht Ihnen als Recruiterin für Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung.
0211 922-1107
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
So geht es nach der Bewerbung weiter

• Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
• Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
• Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.
• Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.

Qualität ist unser Maßstab
Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.
Chancengleichheit beim LVR
Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.
Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.