Mitarbeiter (m/w/d)

29.01.2025
| Koblenz
Ref.-Nr: KH048

Mitarbeiter (m/w/d) Sozialdienst / Pflegeüberleitung, Sozialdienst, Teilzeit, Kemperhof Koblenz

Über uns

Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit fast 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Der Kemperhof in Koblenz ist das größte Krankenhaus des GK-Mittelrhein. In 15 Kliniken und 12 zertifizierten Einheiten werden die Patienten umfassend medizinisch versorgt. Auch für den Feierabend hat der Standort die perfekte Ausgangslage: Mit grünen Oasen und vielfältigen Kulturangeboten bietet die Stadt an Rhein und Mosel einen hohen Freizeit- und Erholungswert.
Wir bieten Ihnen ab 01.06.2025 in unserem Sozialdienst am Standort Kemperhof in Koblenz eine Perspektive als:

Mitarbeiter (m/w/d) Sozialdienst / Pflegeüberleitung in Teilzeit

Ref.-Nr. KH048

Ihre Aufgaben

• Überleitung unserer Patienten und Patientinnen von der stationären Krankenhausbehandlung in die Anschlussheilbehandlung, oder weiter versorgende Einrichtungen mit Aufklärung und Information über die unterschiedlichen Möglichkeiten
• Beantragung von Leistungen bei der Kranken- oder Pflegekasse
• Beratung und Unterstützung unserer Patient:innen und deren Angehörigen in sozialen und rechtlichen Angelegenheiten
• Organisation und Kontrolle der Antrags- und Genehmigungsverfahren
• Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere mit Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten
• Netzwerkpflege mit Teilnahme an internen und externen Treffen
• Zusammenarbeit mit externen Partnern, wie z.B. Reha-Einrichtungen und Kostenträgern (gesetzliche und private Krankenversicherungen, Rentenversicherungen, Berufsgenossenschaften, usw.)
• Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit im Rahmen der onkologischen Zentren unseres Hauses

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger /Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
• Kenntnisse der Sozialgesetzgebung sowie gute EDV-Kenntnisse
• Interdisziplinäre Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz, Einfühlsamkeit sowie Kommunikationsgeschick im Umgang mit schwerkranken und schwerverletzten Kindern und ihren Angehörigen
• Sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten, Organisationstalent, Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit

Unser Angebot

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TVöD-K
• Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Kindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
• Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
• Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
• Einstieg: 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
• Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
• Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
• Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift nach Verfügbarkeit