Mitarbeiter HR Digitalisierung SAP Success Factors (m/w/d)

• Unser Kunde steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen in den Märkten für umweltschonende Mobilität und bedrohungsgerechte Sicherheitstechnik.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung des Teams bei der Betreuung von SAP SuccessFactors
• Betreuung der Anwender (m/w/d) im HR-Fachbereich im In- und Ausland
• Optimierung der Software
• Schulungsvor- und -nachbereitung
• Projektunterstützung für die verschiedenen HR-Digitalisierungsprojekte

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder andere gleichwertige Qualifikationen
• Fundierte Berufserfahrungen im HR Bereich
• Erste Erfahrungen mit SAP Success Factors
• Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office Programmen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Vorteile

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Angenehmes Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Hohes Maß an Eigenverantwortung

Über Hays:

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.