Lohnbuchhalter (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Lohnbuchhalter (m/w/d) Lohnbuchhalter (m/w/d) KopfbereichArbeitLohn- und Gehaltsbuchhalter/inLohnbuchhalter (m/w/d) DIS AG Niederlassung DüsseldorfVollzeitDüsseldorfab 25.06.2024vor 2 TagenStellenbeschreibungStelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Herzlich willkommen bei der DIS AG!
Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in einem dynamischen Dienstleistungsunternehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für unseren Kunden mit Sitz in Düsseldorf suchen wir einen engagierten und erfahrenen Lohnbuchhalter (m/w/d) mit einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität für die vorbereitende Lohnbuchhaltung.

Interessant? Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Lohnbuchhalter (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Durchführung der Entgeltabrechnung für unterschiedliche Mitarbeitergruppen
• Bearbeitung und Erfassung der monatlich relevanten Veränderungen
• Durchführung der monatlichen und jährlichen Folgeaktivitäten
• Erstellung von Bescheinigungen und Auswertungen
• Abwicklung des allgemeinen Schriftverkehrs im Kontext der Entgeltabrechnung
• Bearbeitung von Anfragen von Mitarbeitern, Krankenkassen und Behörden

Ihre Qualifikationen

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im genannten Aufgabengebiet.
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind vorhanden.
• Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD, TV-V).
• Sie sind erfahren im Umgang mit SAP und dem Office-Paket.
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus und sind verantwortungsbewusst und zuverlässig.
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Home Office
• Feedback-Kultur und ein wertschätzendes Miteinander
• Agiles Arbeiten, New Work und digitales Mindset
• Ein attraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche Leistungen
• Entwicklungsmöglichkeiten in eine Führungsposition
• Umfangreiche Gesundheits-, Fitness- und Weiterbildungsangebote
• Flache Hierarchien
• 39-Stunden-Woche

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