Leitung Hauswirtschaft Gemeinschaftliches Wohnen (m/w/d)

Leitung Hauswirtschaft Gemeinschaftliches Wohnen (m/w/d)

Einstieg: Ab sofort
Umfang: Vollzeit oder Teilzeit mindestens 30 Stunden
Sonstiges: Gemeinschaftliches Wohnen
Wir suchen für unser gemeinschaftliches Wohnen mit insgesamt acht Standorten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30,00 Stunden) eine
Leitung des Bereichs Hauswirtschaft (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliches Führen und Koordinieren des hauswirtschaftlichen Bereichs unseres gemeinschaftlichen Wohnens
• Personalführung der Mitarbeitenden im zugeordneten Bereich der Hauswirtschaft inklusive fachliche Anleitung und Einarbeitung
• Personaleinsatz- und Urlaubsplanung für den zugeordneten Bereich der Hauswirtschaft
• Enge Zusammenarbeit mit den Hauswirtschaftsleitungen anderer Bereiche
• Weiterentwicklung des Bereichs Hauswirtschaft und der damit verbundenen Prozesse
• Durchführen interner Qualitätskontrollen und Umsetzen von HACCP und der gängigen Hygienevorschriften
• Abwicklung des Bestellwesens im Bereich der Lebens- und Hygienemittel
• Schnittstelle zu in- und externen Lieferanten
• Koordination und Ansprechpartner externer Dienstleister im Bereich Hauswirtschaft
• Mitwirkung in der Planung und Umsetzung von Sonderveranstaltungen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, idealerweise mit einer Weiterbildung zur Hauswirtschaftsleitung oder Meisterqualifikation
• Erfahrung als Hauswirtschaftsleitung (m/w/d), vorzugsweise in einer stationären Einrichtung des Gesundheitswesens oder in vergleichbarer Position
• Versierter Umgang mit den gängigen EDV-Systemen
• Ein hohes Maß an Offenheit, wertschätzender Kommunikation und Empathie
• Führung und Motivation des Teams Hauswirtschaft
• Dienstleistungs- und Serviceorientierung unter wirtschaftlichen Vorgaben
• Führerschein Klasse B

Was wir bieten

• Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
• Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
• Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD
• Vermögenswirksame Leistungen
• Familienfreundliche Arbeitszeiten
• 30 Urlaubstage und weitere 2 Regenerationstage
• Ergänzende betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge
• Kontinuierliche Fort- und Weiterbildung

Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne als PDF an bewerbung@lebenshilfe-remscheid.de. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Markus Fuchs unter der Telefonnummer 02191 / 95145-177 gerne zur Verfügung.