BEWERBUNGSFRIST 10.01.2025
auf dem Dienstweg an das Amt 11
Leiter/-in des Sachgebiets 56/23 "Leistungssachbearbeitung Düren II"
job-com
Vollzeit
(39 bzw. 41 h/ Woche)
unbefristet
EG 11 TVöD
A 12 LBesG
ab sofort
Über uns - Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet
Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen
den rd. 270.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite.
Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-,
Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen,
Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im
Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander
hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag
gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum
mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur-
und Erholungsangeboten.
Ihre Vorteile bei uns
- geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können
- die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
- die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit
- vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern
- Strategie "Digitale Verwaltung 2025" - E-Akte
- eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung des Sachgebiets unter besonderer Berücksichtigung der engen Zusammenarbeit mit den übrigen Sachgebieten der job-com zur qualitativen Umsetzung des gesetzlichen Auftrags und zur Erreichung der vom Gesetzgeber und der Politik vorgegebenen Ziele
- Qualitätssicherung und -optimierung der sachgebietsinternen Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung von Kunden- und Mitarbeiterbedürfnissen
- Sicherstellung der gleichmäßigen Rechtsanwendung und zeitnahen Bearbeitung von SGB II-Anträgen
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von herausgehobenen Angelegenheiten des Sachgebietes
- Durchführung von Kontrollen zur Vermeidung von unrechtmäßigen Leistungsbewilligungen
- Vertretung der job-com in lokalen, regionalen und überregionalen Netzwerken
- Koordination und Abstimmung von Verfahrensabläufen in der Zusammenarbeit mit Dritten
Ihr Profil
Zugangsvoraussetzungen
- abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Verwaltungslehrgang II und
- mindestens einjährige Führungs- bzw. Projektleitungserfahrung
Anforderungsprofil
- Fähigkeit, eigenverantwortlich sachgerechte eindeutige Entscheidungen zu treffen
- Hohe Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Kooperativer Arbeitsstil sowie die Fähigkeit zu teamorientierten Handeln
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit u. Flexibilität
- Fähigkeit zu konzeptionellem und strategischen Denken
- besonderer Gestaltungswille und Organisationskompetenz
Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse aller Funktionsbereiche der job-com und ihres Zusammenwirkens, Kenntnisse der eingesetzten Softwareprogramme sowie Rechtskenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete.
Bewerberkreis
Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an sog. "Beförderungsbewerber/-innen". Demnach werden interessierte Bewerber/-innen ab der Besoldungsgruppe A 11 bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der genannten Zugangsvoraussetzungen gebeten, sich auf die Stelle zu bewerben.
Jetzt bewerben
Der Kreis Düren hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Gleiches gilt für schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber.
Die Besetzung der Stelle ist grds. auch im Rahmen des Job-Sharings möglich.
Ebenfalls sind Bewerberinnen und Bewerber mit Zuwanderungsgeschichte ausdrücklich erwünscht.
Kontakt
Leitung der job-com
Herr Karl-Josef Cranen | Fon 02421/22-1560002 | amt56@kreis-dueren.de
Personalservice u. zentrale Verwaltungsaufgaben
Herr Mario Grau | Fon 02421/22-1011001 | amt11@kreis-dueren.de
Über uns - Gemeinsam für die Menschen im Kreisgebiet
Der Kreis Düren steht mit mehr als 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als modernes Dienstleistungsunternehmen
den rd. 270.000 Bürgerinnen und Bürgern in 15 kreisangehörigen Städten und Gemeinden mit Rat und Tat zur Seite.
Im Rahmen der kommunalen Daseinsvorsorge nehmen wir vielfältige Aufgaben u. a. aus den Bereichen Bevölkerungs-,
Umwelt- und Tierschutz, Bildung, Kreisentwicklung und Wirtschaftsförderung, Gesundheitsdienst, Führerscheinwesen,
Leistungen nach den Sozialgesetzbüchern z. B. für Kinder, Jugendliche, Pflegebedürftige und Arbeitssuchende im
Kreis Düren wahr. Bei unserer Arbeit orientieren wir uns an den Leitsätzen des Kreises, unterstützen einander
hierarchieübergreifend fachlich und persönlich und sorgen so für ein starkes WIR-Gefühl um unserem Auftrag
gerecht zu werden. Im Zuge der Wachstumsoffensive 300.000 + gestalten wir konsequent einen attraktiven Lebensraum
mit z. B. kostenlosen Kita-Plätzen, bezahlbarem Wohnraum, neuen Arbeitsplätzen und zahlreichen Freizeit-, Kultur-
und Erholungsangeboten.
Ihre Aufgaben
- Leitung und Steuerung des Sachgebiets unter besonderer Berücksichtigung der engen Zusammenarbeit mit den übrigen Sachgebieten der job-com zur qualitativen Umsetzung des gesetzlichen Auftrags und zur Erreichung der vom Gesetzgeber und der Politik vorgegebenen Ziele
- Qualitätssicherung und -optimierung der sachgebietsinternen Arbeitsabläufe unter Berücksichtigung von Kunden- und Mitarbeiterbedürfnissen
- Sicherstellung der gleichmäßigen Rechtsanwendung und zeitnahen Bearbeitung von SGB II-Anträgen
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von herausgehobenen Angelegenheiten des Sachgebietes
- Durchführung von Kontrollen zur Vermeidung von unrechtmäßigen Leistungsbewilligungen
- Vertretung der job-com in lokalen, regionalen und überregionalen Netzwerken
- Koordination und Abstimmung von Verfahrensabläufen in der Zusammenarbeit mit Dritten
Ihr Profil
Zugangsvoraussetzungen
- abgeschlossene Ausbildung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Verwaltungslehrgang II und
- mindestens einjährige Führungs- bzw. Projektleitungserfahrung
Anforderungsprofil
- Fähigkeit, eigenverantwortlich sachgerechte eindeutige Entscheidungen zu treffen
- Hohe Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Kooperativer Arbeitsstil sowie die Fähigkeit zu teamorientierten Handeln
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit u. Flexibilität
- Fähigkeit zu konzeptionellem und strategischen Denken
- besonderer Gestaltungswille und Organisationskompetenz
Wünschenswert sind darüber hinaus Kenntnisse aller Funktionsbereiche der job-com und ihres Zusammenwirkens, Kenntnisse der eingesetzten Softwareprogramme sowie Rechtskenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete.
Bewerberkreis
Diese Stellenausschreibung richtet sich ausschließlich an sog. "Beförderungsbewerber/-innen". Demnach werden interessierte Bewerber/-innen ab der Besoldungsgruppe A 11 bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD bei Vorliegen der genannten Zugangsvoraussetzungen gebeten, sich auf die Stelle zu bewerben.
Ihre Vorteile bei uns
- geregelte Arbeitszeiten, die flexibel gestaltet werden können
- die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf
- die grds. Möglichkeit zur Teilnahme an der Mobilen Arbeit
- vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- verschiedene Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- moderner Fuhrpark mit Elektro- und Wasserstofffahrzeugen sowie E-Rädern
- Strategie "Digitale Verwaltung 2025" - E-Akte
- eine Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse
Kontakt
Leitung der job-com
Herr Karl-Josef Cranen | Fon 02421/22-1560002 | amt56@kreis-dueren.de
Personalservice u. zentrale Verwaltungsaufgaben
Herr Mario Grau | Fon 02421/22-1011001 | amt11@kreis-dueren.de
