Die Zentrale des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
IT Application Managerin / IT Application Manager (w/m/d) für Bauprojektmanagement-Software
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!
Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie unter http://www.blb.nrw.de/
Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!
Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
Home-Office / Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
Weiterbildung und Karriere: Zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung unterstützen wir Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie mit zielgerichteten Trainings und gestalten mit Ihnen individuell Ihren Karriereplan.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir sorgen für Ihre Zukunft. Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
Nachhaltigkeit: Wir nehmen beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Sie unterstützen bei der Einführung einer neuen Software zur Verwaltung von Bauprojekten (Bauprojektmanagement-Software)
Sie gewährleisten den optimalen und effizienten IT-Betrieb der Software in enger Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
Sie erarbeiten Konzepte für die Übernahme von Daten, Dokumenten, CAD-Zeichnungen und BIM-Modellen aus der Bauprojektmanagement-Software in die internen Systeme des BLB NRW
Sie erfassen und bewerten neue Anforderungen an das System und koordinieren deren Umsetzung
Sie leisten 2nd / 3rd -Level Support, koordinieren bei Störungsbeseitigungen, testen Updates und unterstützen beim Rollout von Änderungen und Updates
Ihr Profil
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Ingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Gebäudetechnik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sie konnten bereits mindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung in der Systemverantwortung für komplexe IT-Systeme sammeln
Sie haben praktische Erfahrungen hinsichtlich Datenübernahmen und der Arbeit mit SchnittstellenKenntnisse von DMS, CAD, BIM oder CAFM-Systemen sind von Vorteil
Sie überzeugen durch Ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
Die gängigen MS-Office-Produkte, insbesondere Excel beherrschen Sie sicher
Ihr Profil wird abgerundet durch sichere Deutschkenntnisse, welche mindestens dem C1 Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite bis zum 25.10.2024. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.
Ihr Entgelt
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E13 TV-L (ca. 44.900,00 € - ca. 75.200,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht ...
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
Fachliche/r Ansprechpartner/in: Dr. Martin Keller, +49 211 61700 290
Recruiter/in: Dennis Loosen, +49 211 61700 533
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