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Inbetriebnahme-Ingenieur (m/w/d)

Wir sind einer der führenden Lösungsanbieter für Kompressoren und Kompressoranlagen, Mühlen und Sichtsysteme, Dichtungstechnologie sowie Elektrolyseure und Reformer. Zudem unterstützen wir unsere Kunden von der Beratung und Entwicklung über den Bau bis zur Betriebsführung bei der Produktion und Vermarktung von „Grünen Gasen“. Für unser Familienunternehmen mit mehr als 1.600 Mitarbeitenden weltweit suchen wir Verstärkung.
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Wir suchen:

Inbetriebnahme-Ingenieur (m/w/d)

Deine Aufgaben

  • Du führst die Inbetriebnahme und das Testing von Elektrolyseuren und Submodulen durch.
  • Du erstellst Konzepte und Verfahren zur Inbetriebnahme.
  • Auf Basis einer strukturierten Fehlersuche trägst du eigenständig zur Problemlösung bei und initiierst Verbesserungsmaßnahmen.
  • Du wirst bei Serviceeinsätzen im In- und Ausland eingesetzt.
  • Du unterstützt bei der Etablierung von Prozessen einer Fehlermöglichkeits- und Einflussanalyse (FMEA).

Das solltest Du mitbringen

  • Fachliche Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Praxiserfahren: Du verfügst über gute SPS-Kenntnisse und verfolgst eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • IT-Kenntnisse: Du verfügst über gute MS-Office Kenntnisse.
  • Fremdsprachenkenntnisse: Du kannst dialogisch in deutscher als auch in englischer Sprache gut kommunizieren.
  • Respektvoll miteinander umgehen: Du legst Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Interaktionspartner und bist offen für verschiedene Perspektiven.
  • Organisiert und strukturiert arbeiten: Du arbeitest und kommunizierst zielgerichtet und termintreu, da Du sinnvolle Prioritäten setzt und einen proaktiven Informationsaustausch pflegst.
  • Den Kunden in den Fokus stellen: Bei allen ToDo´s verlierst Du nie deine Serviceorientierung. Der Kunde steht für Dich voll im Fokus.
  • Reisebereitschaft: Für dich ist eine hohe Reisetätigkeit im In-und Ausland sowie eine hohe Flexibilität kein Problem.

Deine besonderen Vorteile

Es erwartet Dich eine anspruchsvolle Aufgabe, in die wir Dich intensiv einarbeiten. Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Bezahlung und attraktiven Sozialleistungen:

  • Hier kannst Du ankommen und bleiben: Bei uns erwartet Dich ein kollegiales Arbeitsklima in einem Familienunternehmen.
  • Work-Life-Balance: Wir bieten ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid aus dem Homeoffice zu arbeiten. Zusätzlich erhältst Du 30 Urlaubstage und verschiedene Sonderurlaubstage.
  • Wir haben Deine Zukunft im Blick: Mit Deinen individuellen regelmäßigen Feedbackgesprächen, kannst Du Deine Fähigkeiten kontinuierlich steigern.
  • Gute Bezahlung für gute Leistung erachten wir als fair: Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Dich eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und verschiedene Sonderzahlungen.
  • Bei uns gehen Arbeit und Freundschaft Hand in Hand: Gemeinsame Teamevents und Sportangebote machen uns auch abseits der Arbeit zu einem starken Team.
  • Deine Gesundheit hat bei uns Priorität: Deshalb kooperieren wir mit Krankenkassen im Rahmen regelmäßiger Gesundheitstage. Mit unserem Kooperationspartner EAP-Assist stellen wir Dir rund um die Uhr einen ganzen Pool von Spezialisten der verschiedensten Fachrichtungen zur Verfügung.
  • Außerdem erwarten Dich: Preiswerte Verpflegungsangebote mit Essenszuschuss, täglich frisches Obst, kostenlose Parkplätze und Fahrrad-Stellplätze sowie Corporate Benefits.

Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines Gehaltswunsches und des frühesten Eintrittstermins.
E-Mail an jobs@neuman-esser.com
oder
Hier bewerben!
NEUMAN & ESSER GmbH & Co. KG
Werkstraße o. Nr.
52531 Übach-Palenberg

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 02.07.2024

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