Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet

Wir bieten Ihnen

Vergütung nach AVR Anlage 2 VG 2/1b mit Verantwortungszulage
Altersversorgung über KZVK
Benefits für Mitarbeitende
Möglichkeiten zur Fort-/Weiterbildung
Coaching für Führungskräfte
Eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe in einem interdisziplinären Team
Mitarbeit in einer christlich geprägten teamorientierten Dienstgemeinschaft

Ihr Profil

Abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (oder vergleichbarer Abschluss), wünschenswert mit Schwerpunkt Sozialmanagement
Weitreichende Erfahrung im kaufmännischen Gesundheitswesen
Strukturiertes Arbeiten, betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
Verantwortungsbewusst, zuverlässig
Verhandlungssicheres und souveränes Auftreten
Kunden-, Dienstleistungs- und Qualitätsorientiert
Kooperativer, wertschätzender Führungsstil
Kommunikativ, transparent und konfliktfähig

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die Umsetzung strategischer Ziele und das Erreichen der gesetzten operativen Ziele
Verantwortung für eine effektive und effiziente Betriebsführung
Mitarbeiterführung, Personalmanagement und Personalentwicklung
Finanz- und Liquiditätsmanagement, Spendenmanagement, Fundraising und Akquise von (Investitions-) Zuschüssen
Interne und externe Berichterstattung
Controlling, Wirtschafts- Investitions- und Personalplanung
Gremienarbeit (Aufsichtsrat und Gesellschafterversammlung) und Teilnahme an Caritas Gremien
Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Ärztlichen Leitungen und Bereichsleitungen
Durchführung regelmäßiger Führungsteams und Jour Fixe mit den Leitungen
Interne und externe Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
Kooperatives Kostenträgermanagement und Verhandlungsführung
Förderung der fachlichen Netzwerkarbeit und aktive Mitwirkung in der LIGA AG SPZ als trägerübergreifende Interessensgemeinschaft
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
Enge Zusammenarbeit mit und Nutzung der verbandlichen Strukturen
Förderung des Qualitätsmanagements und Zertifizierung
Sicherstellung eines Beschwerdemanagementsystems zur Förderung der Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit
Ihr Kontakt für erste Fragen:
Geschäftsführerin Annemarie Egner. Telefon: 0651 82861-51 oder 0160 98938775
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 25.10.2024
per Mail an: Annemarie.Egner@spz-trier.de
SPZ - Zentrum für Sozialpädiatrie und Frühförderung Trier
Geschäftsführung
Luxemburger Str. 144, 54294 Trier
Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung sind ausdrücklich erwünscht.