Feinplaner:in/ Teamleiter Vertreter:in LST (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Feinplaner:in/ Teamleiter Vertreter:in LST (w/m/d) für die DB Netz AG.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die Auftragsverantwortung für die Einsatzplanung der Mitarbeiter der Instandhaltung/ -setzung in den Gewerken Fahrbahn und LST (Planung von IH-Maßnahmen im Netzbezirk mit eigenen Mitarbeitern)
• Dabei bist du verantwortlich für die Personaldisposition mittels Dispotool und übernimmst die Erstellung des Urlaubsplans und der Dienstpläne für die Instandsetzung
• Du überwachst und veranlasst Mitarbeiterschulungen. Die Abwicklung des FIT-Unterrichts gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Die Einhaltung bzw. die Regelung von Arbeitszeitänderungen wird von dir verantwortet und du überwachst die Tauglichkeitsuntersuchungen
• Du hast in deiner Tätigkeit eine enge Koordination mit AVI, operativen Teamleitern und Bezirksleitern zur laufenden Optimierung der Kernprozesse (I.02.01, etc.), z.B. aktives Aufzeigen von Potentialen zur Fristenharmonisierung und Information an die AV
• Die Durchführung des Auftrags-Controllings, Kennzahlenreportings und wöchentliche Durchsprache mit Bezirksleitern/ operativen Teamleitern und Leiter Feinplanung/Dispo gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
• Eine aktive Teilnahme an der Feinplaner Bereitschaft setzen wir voraus

Dein Profil

• Wünschenswert ist eine abgeschlossenen Ausbildung als IHK-Meister LST, Werkmeister LST oder Signalmechaniker mit entsprechend langjähriger Berufserfahrung im Bereich der LST mit guten Führungsqualitäten, oder vergleichbare Qualifikation
• Du bist alternativ besonders qualifiziert, mit entsprechender Berufserfahrung und verfügst darüber hinaus über eine besondere Sachkunde und Erfahrung
• SAP R/3 Netz und Excelkenntnisse - sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware setzen wir voraus
• Du bringst Belastbarkeit, eine hohe Leistungsbereitschaft, Koordinationsvermögen sowie Flexibilität und Eigeninitiative mit
• Engagement und Teamfähigkeit sind für dich keine Fremdwörter
• Dein hohes wirtschaftliches Denken und Handeln runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.