ExpertInnen
Wir suchen Dich!
Willst Du uns auf unserem Weg begleiten und in unserem Unternehmen mitwirken?
Der Firmenslogan „Wo Lernen Spaß macht!“ wird bei uns gelebt und ist direkt in unserer DNA verankert - unsere täglichen Handlungen sind darauf ausgerichtet, dass wir unseren KundInnen das beste Erlebnis ermöglichen und dafür gehen wir auch gerne die „Extrameile“.
Als Schulungsanbieter erleben wir gerade spannende Zeiten. Eine Kollegin meinte erst vor kurzem „seit ich vor drei Jahren hier angefangen habe, ist es nie langweilig geworden, da es immer interessante Neuentwicklungen und Ideen gibt“. Unser Arbeitsfeld entwickelt sich nicht nur aufgrund der Corona-Situation dynamisch - wir gestalten die Zukunft stets aktiv mit. Strober & Partner war z.B. das erste Unternehmen der Branche, das nach Beginn der Corona-Pandemie Gefahrgut-Schulungen im virtuellen Klassenzimmer inkl. einer virtuellen Prüfung durchführen durfte und konnte.
Wir bieten unser Angebot auf vielen verschiedenen Kanälen an und sorgen dafür, dass unsere Kunden den speziellen „Strober-Spirit“ in jedem Medium erleben - egal ob im Live-Training im Schulungsraum vor Ort oder Inhouse beim Kunden, im virtuellen Klassenzimmer oder per eLearning. Damit auf den vielen Hochzeiten alles wie geschmiert läuft, braucht es eine fähige und flexible Organisation im Hintergrund.
Gemeinsam mit unserem handverlesenen Experten-Netzwerk (ca. 25 ExpertInnen) bieten wir neben den gesetzlich verpflichtenden Fach-Schulungen (Gefahrgut, Gefahrstoff, Ladungssicherung, Luftsicherheit, etc.) eine Vielzahl an Beratungen und Dienstleistungen (z.B. externe Beauftragtenfunktionen) an. Zusätzlich zu den eher trockenen Fach-Themen führen wir auch im Kundenauftrag regelmäßig Teambuildings - & entwicklungen (in-und outdoor) durch.
Neben der absoluten Kundenzentrierung achten wir aber auch darauf, dass es uns gut geht, denn für uns gilt die Formel „Arbeitszeit ist Lebenszeit“. Da wir den Großteil unsere „Wachzeit“ mit bzw. in der Arbeit verbringen, sorgen wir dafür, dass das Arbeitsumfeld angenehm gestaltet ist. Wir geben unser Bestes, damit unser Team den Slogan „Wo Arbeiten Spaß macht!“ jederzeit unterschreiben würde.
Bei der Unternehmensentwicklung liegt unser Fokus auf der steten Verbesserung unserer Qualität, der fließenden Anpassung der Strukturen, der Beteiligung der Mitarbeiter am Entwicklungsprozess und natürlich der erfolgreichen Durchführung zahlreicher Projekte. Als Unternehmen und Privatmenschen engagieren wir uns für soziale Projekte, nachhaltige Entwicklung und stehen für Vielfalt.
Das bieten wir als Arbeitgeber
- Interessante Aufgaben und eine vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen
- Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, dich in einem dynamischen Umfeld aktiv einzubringen und Deinen Teil dazu beizutragen unser Motto „Wo Lernen Spaß macht!“ mit Leben zu füllen
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team und einer einzigartigen Arbeitsumgebung im Vierseithof (inkl. höhenverstellbaren Schreibtischen, Sonnenterasse, ruhigem Lerngarten, Teamküche, Pausenzone (z.B. Kickertisch))
- Gründliche Einarbeitung und gegenseitiger Unterstützung
- Entwicklungsperspektiven und an Aufgaben „wachsen“
- Flexible Arbeitsgestaltung je nach Auslastung (Zeit, Ort)
- Direkten Kundenkontakt mit vielen interessanten Kursteilnehmern
- Leistungsgerechte, faire Bezahlung in Kombination mit steuerlich attraktiven Lohnnebenleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsangebote
- Flache Hierarchien und regelmäßige 1-1 Feedback-Gespräche
- Intaktes Teamgefüge mit regelmäßigen Betriebsfeiern & Teamevents
- Möglichkeit bei der Entwicklung eines nachhaltigen Unternehmens aktiv beizutragen
- und das Wichtigste: VERTRAUEN und WERTSCHÄTZUNG
Das erwarten wir von jedem Teammitglied (Teamwerte)
- Freude am Umgang mit Menschen und das Bedürfnis, ihnen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern
- hohe Service- und Kundenorientierung, sowie freundliches und zuvorkommendes Auftreten
- Kommunikationsstärke, Kreativität und ein Blick für Details
- Leistungsbereitschaft sich über die eigenen Aufgaben hinaus zu engagieren
- Hohe Sozialkompetenz und Lust im Team zu arbeiten
- Loyalität gegenüber den KollegInnen und dem Unternehmen
- Lösungsorientierte, proaktive und eigenständige Arbeitsweise
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten und Veränderungen
Diese Stellen sind aktuell frei!
Seminarorganisation (m/w/d) in Vollzeit
Stellenprofil
Kannst Du unsere allgemeinen Erwartungen mit einem „Ja“ beantworten?
Erfüllst Du auch die spezifischen Anforderungen an die Stelle?
- Studium oder Ausbildung im Veranstaltungsmanagement oder ähnlicher Fachrichtung
- Berufserfahrung im relevanten Fachbereich
- Sehr gute PC-Kenntnisse insbesondere MS-Office Kenntnisse (Word, Power Point, Outlook, Teams)
- Fließende Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Einhaltung des §3 GMV
- Optional: Du hast Lust auf Marketing-Aktivitäten wie z.B. Newsletter verfassen, Social Media Betreuung etc. oder bringst schon Erfahrungen mit?
Diese Aufgaben erwarten Dich
- Administrative Unterstützung der Abteilung Seminar-Organisation
- Planung und Koordination unserer Veranstaltungen: Kommunikation mit dem Veranstaltungsort
- Rücksprache mit unseren TrainerInnen
- Bestellung und Versand der Materialien
- Aktives Teilnehmermanagement: Führen von Teilnehmerlisten
- Koordination der Teilnehmer
- Hotelbuchungen
- Teilnehmerbetreuung u.a. auch nach Seminarende
- Ansprechpartner vor Ort
- Bestellung und Bereitstellung von Seminarunterlagen, benötigten Produkten, Materialien
- Kontaktpflege und Koordination externer Dienstleister wie z.B. Restaurants, Hotels, Freizeiteinrichtungen
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Seminaren im Seminarhaus Schreinerhof
Seminar-Service (m/w/d) Minijob /Teilzeit
Stellenprofil
Kannst Du unsere allgemeinen Erwartungen mit einem „Ja“ beantworten?
Erfüllst Du auch die spezifischen Anforderungen an die Stelle?
- Erfahrung in der Gastro-Branche
- Körperliche Belastbarkeit (Tragen von Stühlen, Tischen, Getränkekisten, etc.)
- Lust auf den direkten Kontakt zu Kunden
- Fließende Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Optional: Gesundheitszeugnis
- Einhaltung des §3 GMV
Diese Aufgaben erwarten Dich
- Da Du ziemlich sicher der erste Kontakt bist, den unsere Gäste haben, bist Du für den ersten Eindruck verantwortlich
- Du hast von allen Mitarbeitenden den wohl „engsten“ Kontakt zu unseren Gästen
- Du bereitest unsere Seminarräume entsprechend den Kundenwünschen vor
- Du bist dafür verantwortlich, dass es den TrainerInnen und TeilnehmerInnen an nichts fehlt
- Du organisierst und begleitest unsere hausinternen Veranstaltungen
- Du koordinierst z.B. das Mittagessen mit unseren mit externen Restaurants, Caterern, etc.
- Du bist für die Bewirtung der Hausgäste verantwortlich (Verteilung von Speis & Trank)
- Du hast einen Blick für die Gestaltung und kümmerst Dich darum, dass sich unsere Gäste wohlfühlen
- Optional: Du gestaltest und begleitest unsere Gäste beim Abendprogramm (Ausflüge, Mini-Golf, Grillabende, etc.)
Sende Deine Bewerbung bitte an:
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des nächstmöglichen Startdatums.
Tut uns und der Umwelt bitte den Gefallen und schickt Eure Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an:
w.strober@strober-partner.de
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