Die Stadt Erkrath - eine Kommune mit ca. 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern im Kreis Mettmann -
sucht zum nächstmöglichen Termin befristet bis zum 30.04.2029 für den Fachbereich Finanzen
eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter (w/m/d) für
den Bereich Vollstreckungsinnendienst
- Vollstreckung von stadteigenen öffentlich-rechtlichen und privatrechtlichen Forderungen sowie
Amtshilfeersuchen im Innendienst
- Schuldnerrecherche zur Bestimmung verhältnismäßiger Vollstreckung
- Pfändungsmaßnahmen und Zwangsvollstreckung in andere Vermögensrechte
- Insolvenz- und Zwangssicherungsverfahren, Erzwingungshaftverfahren
- Stundung, Niederschlagung und Erlass von Forderungen
- Überwachung der Zahlungsmodi sowie Auszahlungen
- Buchungen und Kontenklärungen / Widerspruchs- u. Klagevorbereitung
- Pflege der Schuldnerakten und Durchführung ihrer Digitalisierung
- Systembetreuung/Administration der Vollstreckungssoftware
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Forderungsmanagements
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. erfolgreich
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Justizfachangestellte/-fachangestellter oder
Rechtsanwalts- und/oder Notarfachangestellte mit einschlägiger Berufserfahrung im öffentlichen
Dienst oder im ausgeschriebenen Tätigkeitsbereich
- Team- und Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit, Verhandlungsgeschick
- selbständiges und eigenverantwortliches Handeln, Entscheidungsfreude
Befristung: befristet bis zum 30.04.2029 Bezahlung: bis zur EG 9a TVöD
Dienstbeginn: sofort Arbeitszeit: Vollzeit
Bewerbungsfrist: 08.12.2024 Kennziffer: 20-3-4-2024
Informationen zum Datenschutz unter
www.erkrath.de/datenschutz
Weitere Stellenangebote unter
www.erkrath.de/stellenangebote
Stellenangebot
Unsere Leistungen
- leistungsorientierte Bezahlung (LoB) nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- attraktive betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierender Telearbeit (Homeoffice)
- individuelle Schulungen, Fort- und Weiterbildungen sowie ein vergünstigtes Jobticket für den VRR
- vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung wie Mobile Massagen am Arbeitsplatz, Betriebssport,
- eine kostenfreie ärztliche oder psychologische Beratung und Hilfe für Sie und Ihre Familienangehörigen
- einen verkehrstechnisch gut angebundenen Arbeitsplatz (ob mit dem ÖPNV, Fahrrad oder Pkw)
in unmittelbarer Nähe zu Parks, dem Naherholungsgebiet Unterbacher See sowie dem Neandertal
Weitere Einstellungskriterien:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Teil der gelebten
Personalpolitik der Stadtverwaltung Erkrath. Wir freuen uns daher Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres
Alters, Ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung
oder sexuellen Orientierung und Identität bearbeiten zu dürfen. Schwerbehinderte Menschen und
Gleichgestellte nach dem SGB IX werden dabei bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Der Stadtverwaltung Erkrath ist die berufliche Gleichstellung von Männern und Frauen wichtig. Daher
achten wir darauf, einen ausgewogenen Anteil von weiblichen und männlichen Fachkräften sicherzustellen.
Bei Bewerbungen in unterrepräsentierten Berufsbereichen werden Frauen bei gleichwertiger Qualifikation
im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes des Landes Nordrhein-Westfalen vorrangig berücksichtigt.
Hinweise zur Bewerbung:
Ihre Bewerbung mit allen aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (wie Anschreiben, Lebenslauf,
Nachweis der Qualifikation und ggf. Führerschein sowie Schwerbehindertenausweis) senden Sie unter
Angabe der Kennziffer „20-3-4-2024“ bis spätestens 08.12.2024
- per Mail als PDF an bewerbung@erkrath.de oder
- per Post an Stadt Erkrath, Fachbereich 11, Postfach 1154, 40671 Erkrath.
Bitte verschicken Sie bei einer Bewerbung per Mail nur Anlagen im PDF-Format und mit möglichst geringer
Datengröße. Beachten Sie zudem, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können und
die eingereichten Unterlagen nicht zurückgeschickt werden.
Rückfragen beantwortet der Fachbereich Personal ∙ Organisation gerne telefonisch unter 0211 2407-1112.
