Ausbildung als Kaufmann/-frau Büromanagement 01.08.2025

Wir suchen Europas zukünftige Führungspersönlichkeiten in der Luftfahrtindustrie!
Wir suchen deutschlandweit engagierte und motivierte Auszubildende, die ihre berufliche Zukunft in einem dynamischen Umfeld starten möchten. Wir bieten attraktive Ausbildungsplätze in den Berufen Luftverkehrskaufmann/-frau (m/w/d) sowie Kaufmann/-frau für Büromanagement(m/w/d) an. Der Einsatzort wird in Absprache mit Ihnen festgelegt.
Welche Tätigkeiten erwarten Sie?

Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

• Organisation und Koordination von Büroabläufen
• Bearbeitung von Rechnungen, Verträgen und Geschäftskorrespondenz
• Einsatz in verschiedenen Abteilungen wie Administration, Verkauf und Marketing

Ausbildung als Luftverkehrskaufmann/-frau (m/w/d)

• Planung und Organisation von Flugreisen und Frachtdiensten
• Bearbeitung von Flugbuchungen und Passagierbetreuung
• Abwicklung von Transport- und Logistikprozessen im Luftverkehr

Ihr Profil

• Mindestens Fachhochschulreife
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude bei der Arbeit, im Team oder beim selbstständigen Arbeiten
• Gute EDV-Kenntnisse
• Sie verfügen über gute Umgangsformen und zeichnen sich in Ihrer Arbeitsweise durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus
• Problemlöser, proaktive Arbeitsweise, ergebnisorientiert und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Erfüllung der von der IHK festgelegten Kriterien für Berufsschüler

Wir bieten

• Vergünstigte Flüge: Attraktive Flugkonditionen - entdecke die Welt!
• Fahrtkostenzuschuss: Unterstützung bei deinen täglichen Fahrtkosten
• Essenszuschuss: Unterstützung bei deinen täglichen Mahlzeiten
• Corporate Benefits: Exklusive Rabatte in den Bereichen Shopping, Reisen und Freizeit
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten:Vielfältige Aufgaben in einem internationalen Umfeld
• Fortbildungen in der Luftfahrt:Turkish Airlines Academy in Istanbul oder Online

Bewerbungs- und Auswahlverfahren:
1. Allgemeiner Einstellungstest (online)
2. Englischtest (online)
3. Gruppeninterview
4. Gespräch mit der Personalabteilung
*Zusätzliche Bewertungsmethoden können bei Bedarf eingesetzt werden, um eine vollständige Beurteilung zu gewährleisten.