Arzt*Ärztin (m/w/d) im Betriebsärztlichen Dienst der Stadt Köln

Als zentraler Dienst innerhalb der Steuerungsstelle Betriebliches Gesundheitsmanagement betreut der Betriebsärztliche Dienst alle städtischen Dienststellen mit circa 24.000 Mitarbeiterinnen in der Großkommune Köln. Das ärztliche Team besteht aus Kolleginnen mit Vorerfahrungen in verschiedenen Fachdisziplinen und ist gekennzeichnet durch einen engen internen Austausch.
Die stetige Weiterentwicklung und eine umfassende, praxisorientierte Implementierung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sind unverzichtbar. Hierbei werden sowohl neue Wege in der Prävention als auch in einem fähigkeitsorientierten, betrieblichen Wiedereingliederungsmanagement weiterentwickelt und in der Praxis umgesetzt.
Die in der Arbeitswelt gestiegenen psychischen Gesundheitsbelastungen, klimatische Veränderungen, pandemiebedingte Veränderungen und natürlich auch die demographische Entwicklung stellen anhaltende Herausforderungen an das Unternehmen Stadt Köln und die Betriebsmedizin dar.
Sie möchten ein Teil gelebter Gesundheitsstrategie werden? Dann bewerben Sie sich und machen Köln gesünder und fitter!

Ihr Profil

Vorausgesetzt wird:
Sie verfügen über…

• eine ärztliche Approbation sowie eine Facharztanerkennung auf dem Gebiet Arbeitsmedizin oder
• eine ärztliche Approbation sowie eine anderweitige Facharztanerkennung auf dem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.

Alternativ können Sie sich für die Weiterbildung im Gebiet Arbeitsmedizin oder Betriebsmedizin bewerben. Hierzu verfügen Sie über…

• eine ärztliche Approbation sowie eine Facharztanerkennung auf dem Gebiet der Inneren Medizin oder Allgemeinmedizin und 12 Monate Kompetenzerwerb in dem entsprechenden Gebiet oder
• eine ärztliche Approbation und 12 Monate Kompetenzerwerb in der unmittelbaren Patientenversorgung.

Wir weisen darauf hin, dass seit dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masernimpfschutzgesetzes einschlägig sind.
Hierdurch überzeugen Sie uns:
Sie…

• besitzen betriebsmedizinische Erfahrungen sowie Erfahrungen in Projekten des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der Gesundheitsprävention.
• verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein souveränes Auftreten sowie die Fähigkeit Führungskräfte und Mitarbeiter*innen gleichermaßen für das Thema Arbeitsmedizin und Gesundheitsprävention zu gewinnen.
• erkennen im Rahmen Ihrer Konfliktlösungsfähigkeit unterschiedliche Interessen, schaffen eine konstruktive Atmosphäre und vermitteln bei verschiedenen Positionen.
• sind individuell belastbar und teamorientiert.
• sind in der Lage selbständig zu arbeiten und zeigen sich darüber hinaus zeitlich flexibel.
• verfügen über Gender- und Inklusionskompetenz sowie Diversitätsüberzeugung.

Ihre Aufgaben

Der Betriebsärztliche Dienst hat gemeinsam die arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten der Stadtverwaltung Köln zur Aufgabe und ist Ansprechpartner*in für alle medizinischen Fragen sowie zum Gesundheitsschutz.
Sie…

• erfüllen gesetzliche Aufgaben und Vorgaben des Betriebsärztlichen Dienstes. Hierzu gehören unter anderem: Arbeitsmedizinische Vorsorge
• Vorsorge nach dem Mutterschutzgesetz
• Betriebsbegehungen
• Mitwirkung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
• Mitwirkung bei der Integration von leistungsgewandelten, schwerbehinderten und gleichgestellten Mitarbeitenden

• unterstützen und beraten Mitarbeitende bei gesundheitsbedingten Einschränkungen der Einsatzfähigkeit.
• unterstützen die Prävention am Arbeitsplatz sowie der Weiterentwicklung der gesundheitsgerechten Gestaltung von Arbeitsplätzen im öffentlichen Dienst.
• führen impf- und reisemedizinische Beratungen inklusive der zugehörigen Impfungen durch.
• wirken an der konzeptionellen Entwicklung von arbeitsmedizinischen Strategien zum Ausbau eines umfassenden Gesundheitsmanagements, insbesondere eines fähigkeitsorientierten betrieblichen Eingliederungsmanagements mit. Hierbei gestalten Sie aktiv innovative Ideen und tragen zu einer zukunftsorientierten Weiterentwicklung des Betriebsärztlichen Dienstes bei.

Als Weiterbildungsassistentin betreuen Sie gemeinsam mit einem Mentor (Facharztärztin für Arbeitsmedizin) Ihnen zugeordnete Ämter und werden sukzessive in die Anordnungen der Betriebsmedizin eingeführt.

Wir bieten Ihnen

• regelmäßige Dienstbesprechungen mit amtsübergreifenden arbeitsmedizinischen Fragestellungen.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 15 TVöD (Tarifvertrag für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.
Die wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit beträgt 39 Wochenstunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.
Wir suchen mehrere Betriebsärzte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Die Kosten der vorgeschriebenen Fortbildungskurse im Rahmen der Weiterbildung im Bereich Betriebsmedizin beziehungsweise Arbeitsmedizin werden durch die Beschäftigungsdienststelle übernommen. Zur Teilnahme werden Sie freigestellt.
Vorteile einer Beschäftigung bei uns

Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennziffer 1253/24-BeGe bis spätestens 24. November 2024 mit mindestens folgenden Unterlagen:

• Motivationsschreiben
• tabellarischer Lebenslauf
• Qualifikationsnachweise (Approbation und gegebenenfalls Facharztanerkennung)
• Arbeitszeugnis/se
• gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung

an:

Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin
Personal- und Verwaltungsmanagement
Bewerbercenter (114/13)
Willy-Brandt-Platz 2
50679 Köln

oder bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal:
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Ihre Ansprechperson

Weitere Auskunft erteilt Ihnen Frau Geßner, Telefon 0221 / 221-22273.

Ihr Einsatzort

Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ebertplatz 1
50668 Köln Köln

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.
Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

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