Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000
Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den
über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585
Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im
Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika
(UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in
Deutschland auf.
In der Stabsstelle Medizinisch-Wissenschaftliche Technologieentwicklung und -koordination
(MWTek) des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende
Teilzeitstelle befristet zu besetzen:
Arzt/Ärztin zur Weiterbildung für die Zusatzbezeichnung
„Medizinische Informatik“ mit (optional) paralleler klinischer
Tätigkeit (m/w/d)
Die Stelle ist zunächst befristet für die Dauer der Weiterbildung Medizininformatik zu besetzen:
- entweder 1 Jahr in Vollzeit
- oder 2 Jahre in 50 % Teilzeit in MWTek, 50 % klinischer Tätigkeit (präferiert)
Externe Bewerber mit Interesse an einer parallelen klinischen Tätigkeit unterstützen wir ggf.
gerne bei der Kontaktaufnahme mit geeigneten klinischen Bereichen des UKB. Vorbehaltlich
der Zustimmung der Ärztekammer Nordrhein ist eine gleichzeitige Teilzeitweiterbildung für die
Zusatzbezeichnung Medizininformatik bei MWTek und eine klinische Zusatzbezeichnung im
Rahmen der klinischen Tätigkeit möglich.
Die Stabsstelle MWTek ist ein Kompetenzzentrum für Informationstechnologie, Medizintechnik,
Patientenversorgung und Wissenschaft übergreifende Themenkomplexe. Unser ärztlich
geleitetes interdisziplinäres und internationales Team gestaltet und unterstützt zahlreiche
innovative Projekte an diesen Schnittstellen, sowohl lokal als auch im Rahmen großer
Konsortialvorhaben im Rahmen der Medizininformatikinitiative (MII) und des Netzwerkes
Universitätsmedizin (NUM), in denen die Infrastruktur für die datengetriebene Medizin der
Zukunft aufgebaut wird. In MWTek arbeiten Fachärzt*innen verschiedener Fachrichtungen,
Pflegeexpert*innen und Softwarespezialist*innen eng zusammen. Im Rahmen der
Weiterbildung Medizininformatik erwerben klinisch und wissenschaftlich entsprechend
vorqualifizierte Fachärzt*innen in praxiszentrierter, interdisziplinärer Projektarbeit die Fähigkeit,
selbst Verantwortung für solche komplexen, interdisziplinären Vorhaben zu übernehmen und
diese im Sinne der Verbesserung der Patientenversorgung auszugestalten. Große Teile unserer
Arbeiten sind drittmittelfinanziert.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit bei Entwicklung, Weiterentwicklung und Validierung komplexer und produktionskritischer klinischer und translationaler soziotechnischer Gesamtsysteme, auch im regulierten Umfeld (insbesondere elektronische Dokumentations- und Entscheidungsunterstützungssysteme in der Akutmedizin)
- Mitarbeit in drittmittelgeförderten Konsortialprojekten im Rahmen der durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) geförderten MII- und NUM-Initiativen
- Mitarbeit und Einblick in unterschiedliche nationale Projekte im Kontext der Digitalisierung des Gesundheitssystems
Ihr Profil
- Idealerweise klinische Erfahrung/abgeschlossene Facharztausbildung
- Begeisterung für Technologie als Innovationstreiber und Qualitätsoptimierungswerkzeug in der Medizin
- Überdurchschnittliche technische Vorkenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Soziale Kompetenz im Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, Studierenden, Gästen und Kooperationspartnern/-innen
- Hohes Maß an Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
Wir bieten
- Eine extrem anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der innovativen „state-of-the-art“-Technologieentwicklung
- Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
- Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TVÄ Unikliniken bis Ä3 je nach Qualifikation (sofern mindestens 50% klinisch tätig), organisatorischer Einordnung oder bestehender Vorerfahrung
- Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
- Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
- Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E- Learning und Coachings
- Start mit System: strukturiertes Onboarding
- Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
- Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen
in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren
besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur
Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem
Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit
nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders
willkommen.
Kontakt
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde
Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 31.03.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-17074 an:
Uwe Pfennig
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
E-Mail: uwe.pfennig@ukbonn.de
www.ukbonn.de
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