Abteilungsleiter*in Hochbau

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Abteilungsleiter*in Hochbau Abteilungsleiter*in HochbauKopfbereichArbeitArchitekt/inAbteilungsleiter*in HochbauStadtverwaltung Mönchengladbach Fachbereich PersonalmanagementVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Heimarbeit/TelearbeitMönchengladbachab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: Bis E15 TVöD-V

Die Stadt Mönchengladbach sucht für die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Gebäudemanagement Mönchengladbach zum frühestmöglichen Termin eine*n

Abteilungsleiter*in Hochbau

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, innovative Kompetenzen einzubringen, das vielseitig aufgestellte und flexibel arbeitende Team des gmmg mit zu gestalten und entsprechende Projekte eigenständig umzusetzen.
Ihre Aufgaben und Verantwortung:
Leitung der Abteilung mit aktuell 35 Dienstkräften, aufgeteilt in vier Teams und den SchwerpunktenPlanung
Projektleitung, Bauherrenvertretung
Bauleitung
Bauliche Schulentwicklung
Koordinierung, Steuerung und Überwachung der Ziele, Grundsätze und Richtlinien der der Abteilung obliegenden Aufgaben
Weiterentwicklung der Maßnahmen- und Kapazitätsplanung der Abteilung unter Abstimmung aller Beteiligten in der Abteilung, mit anderen Abteilungen und mit anderen Fachbereichen
Verantwortliche Mitwirkung bei der Implementierung von gebäudewirtschaftlichen Softwareprodukten in der Abteilung
Aufbau und Implementierung einer Lebenszyklusbetrachtung mit Kostenprognose bei der Durchführung von Sanierungs- und Neubauvorhaben
Aufbau eines Konzeptes zur Pflege von Daten in der Abteilung
Aufbau eines gmmg-weiten BIM-Konzeptes
Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und solchen von grundsätzlicher Bedeutung, Stellungnahmen zu generellen Fragen und Themen besonderer Bedeutung
Beratung und Unterstützung der zugeordneten Dienstkräfte
Kollegiale Abstimmung und Erarbeitung von Lösungen mit anderen Abteilungen, Fachbereichen und Dezernaten
Gremien- und betriebsübergreifende Tätigkeiten

Ihr Profil

Sie verfügen über

eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master, Magister oder Universitätsdiplom) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbarer Fachrichtung
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
eine gut ausgeprägte Arbeitsweise und Arbeitsorganisation
eine ausgeprägte Arbeitseffizienz und Belastbarkeit
die Fähigkeit, Fachwissen und Fachkenntnisse effektiv anzuwenden
ein hohes Maß an Initiative und Leistungsbereitschaft
Soziale Kompetenz
Veränderungskompetenz
Kompetenzen in der Personalführung
die Fähigkeit zur strategischen Führung
Darüber hinaus bringen Sie vorzugsweise folgendes mit:
sicherer Umgang mit den Regelungen der HOAI, des Vergaberechts sowie der technischen Regelwerke
sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten Word, Excel, Outlook und PowerPoint sowie einer AVA-Software

Wir bieten Ihnen

eine berufliche Sicherheit durch ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
eine faire Vergütung gemäß des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) bis zur Entgeltgruppe E 15(Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen)
eine regelmäßige Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, soweit es der Dienstbetrieb zulässt
ein flexibles, familienfreundliches Gleitzeitsystem
einen Einsatz innerhalb der Stadt Mönchengladbach, derzeit im Verwaltungsgebäude Rathaus Rheydt
die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
Beiträge zu einer zusätzlichen Alters- und Hinterbliebenenversorgung des öffentlichen Dienstes bei Beschäftigten
eine arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung
ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
eine Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten
Corporate und Prime Benefits sowie ein vergünstigtes Deutschland-Ticket
Hinweise:
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik der Stadtverwaltung Mönchengladbach. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Die Bereitschaft zur Teilnahme an notwendigen Fortbildungsveranstaltungen zur Erlangung weiteren Fachwissens ist ebenso erwünscht wie die, auch gelegentlich außerhalb der gewöhnlichen Dienstzeiten zu arbeiten. Weiterhin wird die Bereitschaft erwünscht, einen eventuell vorhandenen privateigenen Pkw für dienstliche Zwecke einzusetzen.
Als Ansprechpartner/in steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Eckers (Tel. 02161 25-8970) im gmmg zur Verfügung. Alle sonstigen Fragen beantwortet Ihnen im Fachbereich Personalmanagement gerne Herr Tietze (Tel. 02161 25-2528).
Weitere Informationen zum gmmg finden Sie hier Gebäudemanagement Mönchengladbach (gmmg) - Moenchengladbach.
Interessantes und Wissenswertes über die Stadt Mönchengladbach und die Stadtverwaltung finden Sie im Internet unter www.moenchengladbach.de.
Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, bewerben Sie sich bitte über das Karriereportal der Stadt Mönchengladbach unter www.stadt.mg/karriere unter der Kennziffer 69.20-3282 und Beifügung der üblichen Unterlagen bis spätestens 03.07.2024.
Sofern Sie hierzu keine Gelegenheit haben, können Sie sich auch postalisch an die Adresse: Stadt Mönchengladbach, Der Oberbürgermeister, Fachbereich Personalmanagement, 41050 Mönchengladbach, bzw. per E-Mail an Maximilian.Verboket@moenchengladbach.de wenden.
Bitte berücksichtigen Sie bei der Übermittlung von Informationen per E-Mail, dass unverschlüsselte Dokumente grundsätzlich nicht vor unberechtigter Einsicht geschützt sind; die Vertraulichkeit kann daher nicht gewährleistet werden. Darüber hinaus wird aus sicherheitstechnischen Gründen die Übermittlung von Officedateien mit Dateiformaten vor Version 2007 (*.doc, *.xls, *.ppt, u.a.) und Dateianhänge mit Makros oder sonstigen ausführbaren Dateien durch die städtische Firewall blockiert und aussortiert.
Im Sinne von Nachhaltigkeit und Ökologie legen wir keinen Wert auf Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen u. ä.
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